1. Home
  2. Detail

@msjoannae: #12monthschallenge #useyourpto #traveltiktok #tiktoktravel #blacktravelblogger #travelismytherapy #travel #traveljunkie #livingmylife #SelfCare

JoAnna E | Travel & Lifestyle
JoAnna E | Travel & Lifestyle
Open In TikTok:
Region: US
Thursday 11 November 2021 16:34:28 GMT
77
4
0
0

Music

Download

No Watermark .mp4 (0.7MB) No Watermark(HD) .mp4 (0.7MB) Watermark .mp4 (0MB) Music .mp3

Comments

There are no more comments for this video.
To see more videos from user @msjoannae, please go to the Tikwm homepage.

Other Videos

#viajandoporelmundo #karolg #hermoso #viajar #sentimientos #familia #parati #fypシ
#viajandoporelmundo #karolg #hermoso #viajar #sentimientos #familia #parati #fypシ
she’s so fine | #thesummeriturnedpretty #thesummeriturnedprettyedit #goviral #fyp #ae #edit
she’s so fine | #thesummeriturnedpretty #thesummeriturnedprettyedit #goviral #fyp #ae #edit
ibang version naman ng dora #06 #draft
ibang version naman ng dora #06 #draft


Manager yang terlihat ‘nganggur’ itu justru keren. Kenapa? Karena tandanya dia udah berhasil membangun sistem kerja yang efisien. Kalau sistemnya kuat: – Pekerjaan nggak perlu diulang-ulang. – Anak buah tahu persis apa yang harus dilakukan tanpa nunggu arahan tiap saat. – Proses kerja jadi lebih cepat dan minim kesalahan. – Target tercapai tanpa harus bikin tim lembur tiap hari. Artinya, semakin ‘longgar’ waktu manager dan tim, semakin sehat sistem yang mereka bangun. Karena tujuan manajemen itu bukan bikin semua orang sibuk, tapi bikin kerjaan jadi efisien, rapi, dan produktif. Tapi kalau nganggurnya karena nggak peduli dan lepas tanggung jawab? Itu justru bahaya. Bedanya bisa dilihat dari hasil: ✅ kalau sistemnya jalan, tim santai tapi target tercapai. ❌ Kalau manager lepas tangan → kerjaan numpuk, tim stress, hasil amburadul. #fypviralシ #worklife #selfdevelopment #manager #leader
Manager yang terlihat ‘nganggur’ itu justru keren. Kenapa? Karena tandanya dia udah berhasil membangun sistem kerja yang efisien. Kalau sistemnya kuat: – Pekerjaan nggak perlu diulang-ulang. – Anak buah tahu persis apa yang harus dilakukan tanpa nunggu arahan tiap saat. – Proses kerja jadi lebih cepat dan minim kesalahan. – Target tercapai tanpa harus bikin tim lembur tiap hari. Artinya, semakin ‘longgar’ waktu manager dan tim, semakin sehat sistem yang mereka bangun. Karena tujuan manajemen itu bukan bikin semua orang sibuk, tapi bikin kerjaan jadi efisien, rapi, dan produktif. Tapi kalau nganggurnya karena nggak peduli dan lepas tanggung jawab? Itu justru bahaya. Bedanya bisa dilihat dari hasil: ✅ kalau sistemnya jalan, tim santai tapi target tercapai. ❌ Kalau manager lepas tangan → kerjaan numpuk, tim stress, hasil amburadul. #fypviralシ #worklife #selfdevelopment #manager #leader
القوتت قسمم 🤯🔥! #çukur #فارتولو #الحفره
القوتت قسمم 🤯🔥! #çukur #فارتولو #الحفره

About

Legal