Ehrlicher Unternehmer Content
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Wednesday 10 July 2024 10:17:40 GMT
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Comments
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gestern erst Androhung bekommen auf ein 6 Augen Gespräch bekommen weil ich das neue Planungssystem realistisch beurteilt habe während die Berater dabei waren😌 und ich nicht aufgehört hab zu reden
2024-07-10 10:29:55
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Man_in_the_Mirror :
True Storie
2024-09-05 16:35:23
0
Grindberg :
Alles andere wäre ja auch eigene Konkurrenz.
2024-07-10 10:37:26
6
cieberfyer :
Bei uns war es leider mal so das wir viele gute Führungskräfte hatten die haben dann aber dem chef wiedersprochen und sind rausgeflogen seit dem geht es den bach runter
2024-07-10 13:49:20
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user4118179577461 :
Ich glaube eher an das Peter-Prinzip
2024-07-17 06:11:49
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Cassabinay :
Ich hab mehrmals meinen Lead outperformed. Ich hatte den Stress meines Lebens deswegen.
2024-07-11 19:57:58
6
Bedox45 :
Wir haben bei uns in einem relativ kleinen Fachbereich einen Head of als FK, der original nichts kann. Der delegiert alles an seine Mitarbeiter und die Ergebnisse leitete er dann an den Adressaten.
2024-09-07 17:48:24
1
Stärneföifi :
Wenn du den Highperformer beförderst, wird die Arbeit in der Abteilung ja nicht mehr erledigt 😉
2024-08-14 18:08:56
1
iko :
na und? jedem LP der angestellt ist würde ich es nie böse nehmen dass er LP ist (ausser es ist meine firma)
2024-07-10 15:57:42
1
timmywesterland :
Gibt auch viele Vertriebsleiter die ihre Topleute niederreissen
2024-07-15 17:35:44
1
Vespa GTS Crew :
Hier sind nur Highperformer Kommentare… 😂
2024-07-27 11:09:56
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Dingskrams :
Ist in der Regierung genau das gleiche. Deswegen haben wir ja diese Regierung 😂
2024-07-13 19:51:34
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Panther786 :
hatte 2 lowperformer als Vorgesetze. hab das Unternehmen gewechselt und bin jetzt glücklich 😂
2024-07-10 14:37:42
1
Alex :
Geschäftsführer sind Visionäre😂 Meiner hat lieber Geld in Gelbe Seiten anstatt in Google-Werbung gesteckt 😂
2024-07-10 16:55:42
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laughoutloud :
in DE wird man befördert wenn man in seiner Position gut ist, bis er die Position hat wo er nix mehr leistet. da bleibt er dann
2024-09-07 12:02:51
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grinsi83 :
Danke deine Worte muntern mich ein wenig auf den mir geht’s ähnlich ich komme seit einiger Zeit nicht weiter und ständig bekommen andere die Möglichkeit obwohl ich genau weiß dass sind Bananen
2024-07-30 18:00:21
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nickknatterton :
Im unteren Mittelstand wird Führungskraft, wer die Darmwindungen des GFs am Besten kennt 🫠
2024-07-11 04:30:39
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Dave :
Und dann am direkten. Irgesetzten virbei arbeiten und es heißt, übersteigen der Kompetenz und übergehen der Führungskraft
2024-07-30 05:04:23
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Gor296 :
Perfekt, besser hätte man es nicht sagen können
2024-07-26 06:37:02
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Dennis Holstein :
Genau so
2024-07-22 08:24:03
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Hungrich :
fühle ich👍
2024-10-10 11:05:09
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Pa :
in manchen Firmen wird man zum Low-Performer, weil man als High-Performer nicht geschätzt wird.
2024-07-15 20:53:19
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joerg :
Der muss nur grob wissen was das Team leistet, und sich lieber gut im führen machen. Das sollten eh 70% seiner Zeit dafür draufgehen
2024-07-10 16:43:33
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Ethanoll :
Problem ist oft das du gute Mitarbeiter hast, die aber schlechte Manager sind und dann keine weiteren Aufstiegschancen da sind und die Leute dann weiter schlechte Manager bleiben
2024-09-07 21:09:42
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Krawaldo :
Zum Glück ist mein Chef Highperformer und die Chefin über ihm auch.
2024-09-07 06:15:02
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