@tiktakkdrole: C'est pas trop triste en vrai comme phrase ? 🥲 #alloselem #sinj #viraltiktok #humour #bassem #tendance #media #news #hashtag #drole #inoxtag

Sikii
Sikii
Open In TikTok:
Region: FR
Tuesday 24 September 2024 21:23:03 GMT
177262
1798
36
2850

Music

Download

Comments

trevor_msn
Latrev :
Même la il perce pas 🦧🦧🦧
2025-05-22 19:51:28
43
mhg78788
Affine :
Mtu Nn
2026-04-20 17:13:20
0
om13253
Om1325 :
Allô selem
2025-12-14 12:38:53
3
mhg78788
Affine :
Il Okii
2026-04-20 17:13:13
0
el.s085
iss.usr7 :
ambre selem slp
2026-03-14 03:56:58
0
liv_bdn64
liv :
@Nell_dcq
2026-02-04 20:24:28
1
user260107081002
ᗷOᑌᗷOᑌ’🥭 :
❤️❤️❤️
2026-01-20 01:04:47
1
fatou_bvrry
Fatoumata Barry :
😁😁😁
2026-02-19 12:12:01
0
ranma683
ranma / :
😁
2025-12-30 18:59:27
0
timeoxftds3
timeoxftds3 :
🥰
2026-01-01 19:18:05
0
zkr.zk01
Mini ryuk 死神 :
❤❤❤
2026-01-02 21:40:27
0
jambenben2
Nah I’d win :
😁😁😁
2025-11-16 18:39:56
0
salvas_bfz
Salvas🇲🇦❤️ :
🥰🥰🥰
2026-01-02 21:52:02
0
ilyles0
Ilyles :
🥰🥰🥰
2026-01-04 13:10:25
0
ziko.med12
ZIKO ${MED} :
🥰
2025-12-28 18:44:31
0
zkr_953388
user9533🇹🇳 :
🤣🤣🤣
2025-12-20 15:20:43
0
naelle_bnz
𝒩𝒶𝑒𝓁𝓁𝑒💐 :
🥰🥰🥰
2026-01-14 15:17:49
0
fl0ri4an
wizox™ :
🥀
2025-12-12 18:45:29
0
fyzer3487
Enzo|Fyzer :
😁
2025-12-09 18:52:36
0
lelewatata46
lélé watata :
🥰
2025-12-05 14:58:40
0
samueltoureille
Samuel Toureille :
@
2026-06-03 21:27:00
0
thxbaxlt__rxd
Thibault :
🥰🥰🥰
2025-11-12 07:51:15
0
mahdi_xtr2
⠀  ︎ ︎⠀ ⠀   ︎ ︎⠀ ⠀mahd_xtr :
2025-10-30 23:53:12
0
heliana_archery
Heliana 愛 :
❤️❤️❤
2025-10-28 02:32:47
0
To see more videos from user @tiktakkdrole, please go to the Tikwm homepage.

Other Videos

İstifa Ederek Kıdem Tazminatı Almanın 3 Yolu (Haklı Nedenle Fesih) İş hayatında kulaktan kulağa yayılan en büyük hukuki yanılgı
İstifa Ederek Kıdem Tazminatı Almanın 3 Yolu (Haklı Nedenle Fesih) İş hayatında kulaktan kulağa yayılan en büyük hukuki yanılgı "İstifa edersen içerideki kıdem tazminatın ve hakların yanar" düşüncesidir. Oysa 4857 Sayılı İş Kanunu'nun 24. Maddesi, işçiye belirli zorlayıcı durumlarda "Haklı Nedenle Derhal Fesih" hakkı tanır. İş sözleşmenizi bu maddeye dayanarak feshederseniz (istifa ederseniz), kıdem tazminatınızı kuruşu kuruşuna alabilirsiniz. İşte o 3 altın kural: 1. Ücretlerin Eksik veya Düzensiz Ödenmesi: Maaşınızın zamanında yatırılmaması, asgari ücretten gösterilip elden para verilmesi, fazla mesailerinizin (AGİ, prim, yol, yemek) ödenmemesi kanunen en büyük haklı fesih sebebidir. 2. Mobbing ve Psikolojik Taciz: İşveren veya yöneticiler tarafından sürekli aşağılanmanız, hakarete uğramanız, yersiz yere savunmanızın istenmesi veya sizi istifaya zorlamak için yapılan her türlü psikolojik şiddet (mobbing) size derhal sözleşmeyi feshedip tazminat alma hakkı verir. 3. İşin Sağlığınızı Bozması: Çalıştığınız ortamın veya yaptığınız işin niteliğinin bedensel veya ruhsal sağlığınızı tehlikeye attığını tam teşekküllü bir hastaneden alacağınız "Sağlık Kurulu Raporu" ile belgelerseniz, işi derhal bırakıp kıdem tazminatınızı talep edebilirsiniz. Kötü çalışma koşullarına mahkum değilsiniz. Haklarınızı bilin, emeğinizi yedirmeyin! ⚠️ Yasal Bilgilendirme: Bu paylaşım, 1136 sayılı Avukatlık Kanunu ve Türkiye Barolar Birliği Reklam Yasağı Yönetmeliği’ne uygun olarak, yalnızca genel hukuki bilgilendirme amacıyla hazırlanmıştır. Herhangi bir reklam, iş sağlama amacı veya ticari kaygı taşımamaktadır. Somut olaylarınızda bir avukattan hukuki danışmanlık almanızı tavsiye ederim. #kıdemtazminatı #işhukuku #haklıfesih #mobbing #işçihakları

About