@almasa.11.00: #اقتباسات_عبارات_خواطر #غربة_اهل #غربة_وجع_حنين😥 #فراق #مالي_خلق_احط_هاشتاقات

الماسه 𔘓
الماسه 𔘓
Open In TikTok:
Region: TR
Sunday 19 January 2025 15:06:00 GMT
246885
5859
1653
1728

Music

Download

Comments

qwe.rty606
Emel❤ Hayat :
احكي مع حالي الواحده قتلتني والتفكير والقهر والمللل 🥺🥺🥺🥺مابحكي مع حدا
2025-01-20 06:37:20
124
user3947842276152
زهرة الياسمين :
بصلي وبفضي قلبي لا ربي واحكي واشتكي لا ربي ياربي تفرجها على كل متضيق قولو امين
2025-01-20 08:10:23
66
nisreen___issa
Nissren Essa :
مو مع حدا لني ماحدا فاضي يسمعني لني دنيا صايره مصالح وبس
2025-01-19 23:43:53
32
jjazz12345
*🤍گ͠ب͠ري͠آ͠ء آ͠ن͠ث͠ي͠ 🤍* :
بحكي مع دموعي لاني مافي حدا يفهمني متل حالي متل روحي أنا 😔😔😔
2025-01-20 17:35:35
16
user1903750555445
رورو رورو :
والله مع حالي بس لن ماحد ح يفهم علي ياانا صعب التفاهم معي يا اما الي حولي يعني ماعندهن احساس 😂😂
2025-01-19 15:38:55
22
utgbvbhjg
🦋 ♡:فـ♡ـرآشـ♡ـهّ🦋 :
😔 مع امي بس ما بينلها انو انا زعلاني 🥺
2025-01-20 00:24:02
7
6hudf
أمہيہرة 👑🖤 :
مع حالي😌
2025-01-20 07:48:55
6
lblblbl9
ام مصطفى 🌹🫶🏻 :
مع الله بس
2025-01-20 15:21:18
5
To see more videos from user @almasa.11.00, please go to the Tikwm homepage.

Other Videos

Kto może skorzystać z urlopu opiekuńczego? Urlop opiekuńczy przysługuje osobom, które mają w rodzinie bliskich wymagających opieki, takich jak rodzice, małżonek, dzieci czy inni krewni. To wsparcie skierowane jest głównie do pracowników, którzy potrzebują elastyczności w pracy, aby zapewnić opiekę członkom rodziny w nagłych przypadkach lub w sytuacjach, gdy regularne obowiązki mogą kolidować z potrzebą bliskiej obecności. Jakie są zasady przyznawania urlopu? Urlop opiekuńczy jest przyznawany bezpłatnie i może być wykorzystany w ciągu roku w zależności od indywidualnych potrzeb pracownika. Warto jednak pamiętać, że urlop ten jest niezależny od standardowego urlopu wypoczynkowego, co oznacza, że można z niego skorzystać dodatkowo, nie wpływając na przysługujące dni wolne. Dlaczego to ważne? Te zmiany w prawie pracy mają na celu wsparcie rodzin i poprawę równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Dla wielu pracowników to szansa na bardziej elastyczne podejście do pracy i możliwość wspierania swoich bliskich w trudnych chwilach bez obaw o utratę dni urlopowych.  Jeśli chcesz być na bieżąco ze zmianami w przepisach, które mogą wpływać na Twoją sytuację zawodową, śledź mój profil! 🧑‍⚖️💼 Dzielę się tutaj najnowszymi informacjami oraz poradami z zakresu prawa pracy, aby pomóc Ci w pełni wykorzystywać swoje prawa jako pracownik. #zgodniezprawem #pracownikumaszprawo #prawapracownika #prawapracownicze #prawopracy #pracownik #pracodawca
Kto może skorzystać z urlopu opiekuńczego? Urlop opiekuńczy przysługuje osobom, które mają w rodzinie bliskich wymagających opieki, takich jak rodzice, małżonek, dzieci czy inni krewni. To wsparcie skierowane jest głównie do pracowników, którzy potrzebują elastyczności w pracy, aby zapewnić opiekę członkom rodziny w nagłych przypadkach lub w sytuacjach, gdy regularne obowiązki mogą kolidować z potrzebą bliskiej obecności. Jakie są zasady przyznawania urlopu? Urlop opiekuńczy jest przyznawany bezpłatnie i może być wykorzystany w ciągu roku w zależności od indywidualnych potrzeb pracownika. Warto jednak pamiętać, że urlop ten jest niezależny od standardowego urlopu wypoczynkowego, co oznacza, że można z niego skorzystać dodatkowo, nie wpływając na przysługujące dni wolne. Dlaczego to ważne? Te zmiany w prawie pracy mają na celu wsparcie rodzin i poprawę równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Dla wielu pracowników to szansa na bardziej elastyczne podejście do pracy i możliwość wspierania swoich bliskich w trudnych chwilach bez obaw o utratę dni urlopowych. Jeśli chcesz być na bieżąco ze zmianami w przepisach, które mogą wpływać na Twoją sytuację zawodową, śledź mój profil! 🧑‍⚖️💼 Dzielę się tutaj najnowszymi informacjami oraz poradami z zakresu prawa pracy, aby pomóc Ci w pełni wykorzystywać swoje prawa jako pracownik. #zgodniezprawem #pracownikumaszprawo #prawapracownika #prawapracownicze #prawopracy #pracownik #pracodawca

About