1. Home
  2. Detail

@kalimba435:

kalimba
kalimba
Open In TikTok:
Region: GT
Friday 22 August 2025 13:43:03 GMT
6347
276
2
36

Music

Download

No Watermark .mp4 (8.08MB) No Watermark(HD) .mp4 (6.68MB) Watermark .mp4 (8.39MB) Music .mp3

Comments

pedroaltan529
Pedro castro :
me vas a dar chance
2025-08-22 22:09:48
0
myuser_m_m
M&M :
ubicación para surtirme?
2025-08-22 20:41:42
0
To see more videos from user @kalimba435, please go to the Tikwm homepage.

Other Videos

Music: @santtksg | #nemzzz #fyp #viral
Music: @santtksg | #nemzzz #fyp #viral
I just wanna have a good night the skate fam. #fyp #explore #explorepage #viral #rollerskating #skatetok
I just wanna have a good night the skate fam. #fyp #explore #explorepage #viral #rollerskating #skatetok
“you’re psychotic”…then don’t cheat? to clear the air: 1.it was solely my apartment 2.no criminal charges came of it 3. he beat the shit out of me that morning soooo he couldn’t call authorities 4. he cheated after 3 years and was unemployed 🤮
“you’re psychotic”…then don’t cheat? to clear the air: 1.it was solely my apartment 2.no criminal charges came of it 3. he beat the shit out of me that morning soooo he couldn’t call authorities 4. he cheated after 3 years and was unemployed 🤮
@tiktok_account_1.0 antworten#TikTokWildlifeDay warum diese hier nicht lowa 🦁🦁❤
@tiktok_account_1.0 antworten#TikTokWildlifeDay warum diese hier nicht lowa 🦁🦁❤
What you thing how it look like next.js ecomerce website still working #foryou #nextjsdeveloper
What you thing how it look like next.js ecomerce website still working #foryou #nextjsdeveloper
*Membangun Transparansi, Menumbuhkan Akuntabilitas: Progress Report Pejabat Struktural MTs Tarbiyatut Tholabah Kranji* Lamongan, 13 Juli 2025 — Di tengah sejuknya suasana Tebing Café Lamongan, Pejabat Struktural MTs Tarbiyatut Tholabah Kranji berkumpul dalam satu forum penting: Progress Report Program Kerja Tahun Ajaran 2024/2025. Kegiatan yang berlangsung dari pukul 08.00 hingga 16.00 ini dihadiri oleh jajaran staf ketatausahaan, para wakil kepala bidang, kepala unit, kepala bidang, penjamin mutu, dan seluruh tim pendukung manajemen madrasah. Dalam sambutan pembukanya, Kepala adrasah menegaskan bahwa laporan pertanggungjawaban bukanlah sekadar memenuhi kewajiban administratif. > “Akuntabilitas dan transparansi adalah nomor wahid. Bukan hanya apa yang kita capai, tetapi bagaimana kita bertanggung jawab atasnya,” tegasnya, menyemangati seluruh peserta untuk terus menjaga integritas dan keterbukaan. Kegiatan ini terbagi dalam tiga segmen utama: 1. Paparan Capaian dan Kendala dari masing-masing unit, 2. Sesi Pertanyaan dan Klarifikasi yang membuka ruang komunikasi dua arah, 3. Tanggapan dan Umpan Balik sebagai bentuk penghargaan terhadap proses kerja tim. Menariknya, sebelum kegiatan ditutup, seluruh peserta diajak masuk dalam sesi Refleksi dan Evaluasi. Dalam suasana yang hangat dan suportif, muncul berbagai rekomendasi strategis demi perbaikan layanan dan peningkatan kualitas tata kelola madrasah. Suasana diskusi berjalan dinamis dan terbuka. Banyak peserta menyampaikan pengalaman, pembelajaran, serta saran perbaikan yang bernilai. Dari pengelolaan data siswa, peningkatan komunikasi antarunit, hingga penataan sistem monitoring program, semuanya dibahas dalam semangat kolaboratif. > “Ini bukan hanya soal laporan, tapi tentang bagaimana kita tumbuh bersama,” ungkap Kanit Tibsis, Ustaz Prasetyo. “Dengan saling memberi masukan, kami jadi tahu bahwa tantangan yang kami hadapi ternyata juga dialami unit lain. Ini menguatkan.” Seorang peserta lain menambahkan, > “Sesi refleksi membuat saya merasa dihargai. Di sinilah madrasah bukan sekadar tempat kerja, tapi tempat belajar menjadi lebih baik.” Di tengah padatnya tugas dan tuntutan administratif, forum ini menjadi oase pemulih semangat. Ruang bagi para penggerak madrasah untuk saling menyapa, saling memahami, dan menata langkah ke depan dengan lebih jernih. Kegiatan progress report ini bukan akhir dari tanggung jawab, melainkan bagian dari perjalanan panjang menuju madrasah yang visioner, partisipatif, dan berkarakter kuat. Dengan spirit kolaboratif dan etika kerja yang dibingkai nilai-nilai keikhlasan, MTs Tarbiyatut Tholabah Kranji meneguhkan langkah: bertumbuh bersama demi layanan pendidikan yang bermutu dan berkelanjutan.
*Membangun Transparansi, Menumbuhkan Akuntabilitas: Progress Report Pejabat Struktural MTs Tarbiyatut Tholabah Kranji* Lamongan, 13 Juli 2025 — Di tengah sejuknya suasana Tebing Café Lamongan, Pejabat Struktural MTs Tarbiyatut Tholabah Kranji berkumpul dalam satu forum penting: Progress Report Program Kerja Tahun Ajaran 2024/2025. Kegiatan yang berlangsung dari pukul 08.00 hingga 16.00 ini dihadiri oleh jajaran staf ketatausahaan, para wakil kepala bidang, kepala unit, kepala bidang, penjamin mutu, dan seluruh tim pendukung manajemen madrasah. Dalam sambutan pembukanya, Kepala adrasah menegaskan bahwa laporan pertanggungjawaban bukanlah sekadar memenuhi kewajiban administratif. > “Akuntabilitas dan transparansi adalah nomor wahid. Bukan hanya apa yang kita capai, tetapi bagaimana kita bertanggung jawab atasnya,” tegasnya, menyemangati seluruh peserta untuk terus menjaga integritas dan keterbukaan. Kegiatan ini terbagi dalam tiga segmen utama: 1. Paparan Capaian dan Kendala dari masing-masing unit, 2. Sesi Pertanyaan dan Klarifikasi yang membuka ruang komunikasi dua arah, 3. Tanggapan dan Umpan Balik sebagai bentuk penghargaan terhadap proses kerja tim. Menariknya, sebelum kegiatan ditutup, seluruh peserta diajak masuk dalam sesi Refleksi dan Evaluasi. Dalam suasana yang hangat dan suportif, muncul berbagai rekomendasi strategis demi perbaikan layanan dan peningkatan kualitas tata kelola madrasah. Suasana diskusi berjalan dinamis dan terbuka. Banyak peserta menyampaikan pengalaman, pembelajaran, serta saran perbaikan yang bernilai. Dari pengelolaan data siswa, peningkatan komunikasi antarunit, hingga penataan sistem monitoring program, semuanya dibahas dalam semangat kolaboratif. > “Ini bukan hanya soal laporan, tapi tentang bagaimana kita tumbuh bersama,” ungkap Kanit Tibsis, Ustaz Prasetyo. “Dengan saling memberi masukan, kami jadi tahu bahwa tantangan yang kami hadapi ternyata juga dialami unit lain. Ini menguatkan.” Seorang peserta lain menambahkan, > “Sesi refleksi membuat saya merasa dihargai. Di sinilah madrasah bukan sekadar tempat kerja, tapi tempat belajar menjadi lebih baik.” Di tengah padatnya tugas dan tuntutan administratif, forum ini menjadi oase pemulih semangat. Ruang bagi para penggerak madrasah untuk saling menyapa, saling memahami, dan menata langkah ke depan dengan lebih jernih. Kegiatan progress report ini bukan akhir dari tanggung jawab, melainkan bagian dari perjalanan panjang menuju madrasah yang visioner, partisipatif, dan berkarakter kuat. Dengan spirit kolaboratif dan etika kerja yang dibingkai nilai-nilai keikhlasan, MTs Tarbiyatut Tholabah Kranji meneguhkan langkah: bertumbuh bersama demi layanan pendidikan yang bermutu dan berkelanjutan.

About

Legal