Patricia Jebsen (Pato)
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Friday 10 October 2025 15:21:40 GMT
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Comments
Yuli_enfoc-Hada- :
tengo lo blando me falta lo técnico 😂 no pegaba una
2025-10-10 16:25:01
129
Lei🦋 :
Estudio en la Siglo 21, licenciatura en Comercialización y Marketing. Es un placer escucharte SIEMPRE! 🙌🏻
2025-10-15 16:16:09
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Pinkman :
veo siempre tus videos y que lindo que te queda el Verde🥰
2025-10-10 17:42:42
1
Irene Ramirez :
Ojalá la remuneración sea igual de lo que piden .La mayoría quiere que seas multifacetico con una paga,que no representa el valor que le dan a ese tipo de agentes.
2025-10-10 16:57:42
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C4m1R41 :
que difícil que es encontrar buenos líderes!
2025-10-10 15:34:12
14
Lu :
Por eso es valiosa la gente con experiencia.
2025-10-23 13:06:40
1
Marian :
Pato buen dia, que cursos recomendas? para el agro x ejemplo?...
2025-10-28 09:15:36
0
TaTiTosoria :
Que opinas de la ingeniería y su desarrollo laboral? Más allá del área, crees que hay posibilidades de que un ing se convierta en gerente o con algún puesto ejecutivo como CEO, CFO o eso es más probable para otro tipo de perfiles?
2025-10-10 23:28:30
2
kros06 :
Me encanta tu contenido y comparto la idea de valorar las habilidades más allá del título, aunque en áreas como la salud eso no es posible todavía: la formación académica sigue siendo clave por razones éticas y regulatorias.
2025-10-11 19:00:15
3
vittoalbiero :
Placer escucharte. Estamos adelante en un montón de cosas. No es el que más sabe , sino el que más puede 👏
2025-10-15 16:33:42
2
Merita Espinoza :
un híbrido 😏
2025-10-24 00:07:59
1
Adrian Dario Peralta :
Hola Patricia. soy estudiante de la carrera licenciatura en Contaduría y Finanzas... dónde puedo salir auxiliar..?
2025-10-20 16:00:51
0
nore :
genia
2025-10-11 15:51:13
1
Sao :
Una persona estructurada puede aceptar cambios sin problema. No es incompatible. La estructura es una cosa y la rigidez es otra.
2025-10-11 03:25:11
1
Maru :
en algunas empresas todavía la IA es taboo, y si estás en un lugar donde sigue con estructuras viejas es muy difícil crecer, y si te propones en otros lugares la experiencia y mencionar la IA no te toman
2025-10-28 11:08:57
2
Pons :
estoy muy inspirada con tu contenido, viniste abrirnos la cabeza y saber que afrontar en el paradigma que estamos viviendo
2025-11-05 16:55:32
0
Fernanda Aranibar Barquet :
☺
2025-10-12 17:17:46
1
CRAF 😎 :
@Nathaly Rb 🦋
2025-10-11 01:39:56
0
Andrea :
😁😁😁
2025-11-01 03:53:43
0
😅 :
ESPECIALISTA EN VENDER HUMO😂😂😂😂😂😆😂😆😂😆😂😆😂😆😂😆😂😆😂😆😂😆😂😆😂😆😂😆😂😆😂😆😆😂
2025-10-13 06:44:13
2
Mauro Luis Bocalandro :
Tendrían que pagar lo mismo que exigen.
2025-10-10 19:25:07
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Ju★ :
Creo que lo más desafiante no es que se prioricen unas skills sobre las otras, si no que es importante desarrollar ambas, y ahi esta el desafío principal. Los roles y el mundo laboral de hoy no requieren que sepas solo hacer tu rol, si no, mas que nunca: aprender tecnologías, incorporar inteligencia artificial (adaptarse), habilidades de comunicación, storytelling/marca personal. No importa el área donde estés.
2025-10-13 16:12:05
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Maria Riveros :
al q no tiene título no lo contratan x no tenerlo. al q tiene, no lo contratan xq carece de HB. si no tiene experiencia,no lo contratan, si tiene mucha está sobrecapacitado. ni q decir de la cataratas de rtas q deben saber para responder lo q les gusta escuchar. pobre quien está sometido a estas condiciones laborales
2025-10-22 00:42:25
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MARUSKA :
O Lovera
2025-11-08 13:21:30
1
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