@bruninho.tv: Jacob Elordi through the years #jacobelordi #frankenstein #saltburn #thekissingbooth #fyp

BruninhoTv
BruninhoTv
Open In TikTok:
Region: BR
Thursday 13 November 2025 01:33:04 GMT
294150
9218
77
458

Music

Download

Comments

servet_nur317
servet_nur317 :
Jeremy Gilbert 🤨
2025-11-16 11:20:37
15
carlynation
carly :) :
HES ALMOST 30
2025-11-23 01:33:24
115
angelicamia77
Angelica :
Epic acting in Frankenstein 🥰🥰
2025-11-14 22:56:03
87
beeholla37
BB :
This man will age well. Can’t wait til he hits to the grey fox stage
2025-11-16 18:21:18
30
ashlia401
dat gurl erina :
he needs to be apart of bridgerton please I pray to God he will 🥰🥰
2026-02-03 20:15:37
1
illrobyournans.kebab123
V💫 :
i wish i looked like him 😳
2025-12-11 08:47:36
1
sharonleemogul
sharonlee :
My favourite actor. Love him!
2026-01-28 20:29:03
4
jedi_ethel
jedi_ethel :
I can kind of see a little bit of Elvis now and him
2025-11-23 01:44:25
3
elay131
🇵🇭eLi Za ❤️ :
he should be the next superman
2025-11-14 15:58:45
7
shelbyengler
shelby | boy mom x2 ♡ :
Ugh he’s literally perfect 😭😭😭
2025-11-14 19:29:14
3
isisisi850
Ismael Ah :
come get your juice!
2025-12-25 06:41:09
1
valeriazl9
Valeria ZL :
Me rehúso a ser mayor que el 😳
2025-11-21 16:32:06
7
macarenamitzysoto
morena chica tik tok :
vivan los hombres ❤
2025-11-20 19:32:39
5
andrianibintang
Bestie shoopp :
Letting😁
2025-11-17 15:37:51
1
marcelofrhenrique9271
Marcelo Freitas Henrique :
Sonho de consumo
2026-01-29 00:03:07
1
ctrkrtn88
user37688103102 :
zathura?
2025-11-15 19:03:46
4
imlinhnema
Itmetttl🦂 :
Gu🥰
2025-12-25 14:41:34
1
mariela.mndez.per
Mariela Méndez peredo :
perfecto😍
2025-11-15 17:52:27
2
mariagarcia61472
mariagarcia61472 :
Omg 🥰🥰🥰🥰
2025-11-14 19:36:46
1
maurissa.barratt
maurissa.barratt :
He’s giving the Matthew McConaghey of this generation 😍
2026-01-14 20:19:11
0
nerspupu
nerspupu :
Ganteng bangettt😳😳
2026-05-21 04:22:17
0
ipangtian
Ipang Tian :
penerus tom cruse nih
2026-05-20 15:43:15
0
princessmaebelasb
Cess' Daily Finds :
jokk km
2026-06-17 15:07:53
0
yws190194
QQ :
njirr kendall got it
2026-07-01 01:45:36
0
wagyudryaged
Olivia yolanda :
Mirip bapak nya kendal
2026-06-30 17:47:05
0
To see more videos from user @bruninho.tv, please go to the Tikwm homepage.

Other Videos

العزل بسبب إهمال المنصب في الوظيفة العمومية.. أين تبدأ وإلى أين تنتهي الإجراءات؟ 📜⚠️ نظراً لأهمية موضوع غياب الموظفين وإجراءات الموارد البشرية والمالية المرتبطة به، لخصنا لكم المرسوم التنفيذي رقم 17-321 المؤرخ في 2 نوفمبر 2017 والخاص بـ كيفيات عزل الموظف بسبب إهمال المنصب. 1️⃣ متى يعتبر الموظف في حالة
العزل بسبب إهمال المنصب في الوظيفة العمومية.. أين تبدأ وإلى أين تنتهي الإجراءات؟ 📜⚠️ نظراً لأهمية موضوع غياب الموظفين وإجراءات الموارد البشرية والمالية المرتبطة به، لخصنا لكم المرسوم التنفيذي رقم 17-321 المؤرخ في 2 نوفمبر 2017 والخاص بـ كيفيات عزل الموظف بسبب إهمال المنصب. 1️⃣ متى يعتبر الموظف في حالة "إهمال منصب"؟ يُعتبر الموظف في حالة إهمال منصب إذا تغاب 15 يوماً متتالية على الأقل دون مبرر مقبول. المبرر المقبول قانوناً: الكوارث الطبيعية، العجز البدني الناجم عن مرض أو حادث خطير، أو المتابعات الجزائية التي تمنع الموظف من الالتحاق بعمله. 2️⃣ كيفيات الإعذار وتبليغه: الإعذار الأول: تُوجهه الإدارة فور معاينة غياب الموظف خلال يومي (2) عمل متتاليين. الإعذار الثاني: يُرسل بعد انقضاء 5 أيام عمل من تاريخ الإعذار الأول إذا لم يلتحق الموظف أو يقدم مبرراً. يُبلغ الإعذار شخصياً عبر بريد موصى عليه مع إشعار بالاستلام، أو بأي وسيلة قانونية أخرى. تنبيه: الامتناع عن تسلم الإعذار أو العودة بملاحظة "لا يقيم في العنوان" يُعتبر بمثابة إثبات تبليغ رسمياً. 3️⃣ الآثار المالية والإدارية للغياب: إذا استأنف الموظف عمله بمبرر مقبول: تُخصم أيام الغياب فقط من راتبه (بقدر الأيام التي تغيب فيها). إذا استأنف بدون مبرر مقبول: يُخصم أجر أيام الغياب + تسليط عقوبة تأديبية. إيقاف الراتب: تُوقف الإدارة صرف الراتب واتخاذ التدابير اللازمة لضمان سير المرفق العام إذا لم يلتحق الموظف بعد الإعذارين. 4️⃣ قرار العزل والتظلم: يُتخذ قرار العزل فوراً في نهاية اليوم الـ 15 من الغياب المتتالي، ويسري أثره ابتداءً من أول يوم غياب. يُبلغ قرار العزل للموظف في أجل لا يتعدى 8 أيام من تاريخ توقيعه. يحق للموظف التظلم لدى السلطة التي أصدرت القرار خلال شهرين (2) من تاريخ تبليغه. إذا قَبِلَت الإدارة التظلم المبرر (بعد أخذ رأي اللجنة الإدارية المتساوية الأعضاء)، يُعاد إدماج الموظف بدون أثر مالی رجعي. 💡 ملاحظة مهمة: العزل بسبب إهمال المنصب إجراء إداري يتخذ بموجب قرار معلل دون الحاجة للمرور بالضمانات التأديبية العادية، لذا يرجى الالتزام بالآجال القانونية!

About