@alexandreferreira_adv: Você recebe comissão por fora e ela não entra nas férias nem no décimo terceiro? Se essa comissão é paga como parte da sua remuneração pelo trabalho que você realiza todos os meses, ela deve integrar as férias, o décimo terceiro, o aviso-prévio, o FGTS e todas as demais verbas trabalhistas. Quando a empresa tenta “separar” a comissão do salário apenas no papel, isso não retira o caráter salarial da verba. Na prática, se você recebe com frequência e como parte do seu trabalho, a lei considera salário. E se isso não estiver sendo pago corretamente, você pode exigir as diferenças na Justiça, com reflexos em todas as verbas. Para ter acesso ao link do Curso Trabalhador Preparado por um valor simbólico, escreva Curso nos comentários. Você já verificou se suas comissões foram incluídas nos seus direitos? #advogado #trabalhador #trabalho

Alexandre Ferreira OABMS 14646

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Tuesday 09 December 2025 01:13:23 GMT