1. Home
  2. Detail

@dotruongsansan: Kiếm tiền và chăm con bạn chọn cái nào?? #dotruongsansan #phunu #concai #phatrienbanthan

Đỗ Trương San San
Đỗ Trương San San
Open In TikTok:
Region: VN
Thursday 29 January 2026 08:30:00 GMT
445
16
0
0

Music

Download

No Watermark .mp4 (4.84MB) No Watermark(HD) .mp4 (5.96MB) Watermark .mp4 (6.18MB) Music .mp3

Comments

There are no more comments for this video.
To see more videos from user @dotruongsansan, please go to the Tikwm homepage.

Other Videos

Banyak kandidat gagal hanya karena menjawab asal pertanyaan ini:
Banyak kandidat gagal hanya karena menjawab asal pertanyaan ini: "Kalau dinyatakan lolos, kapan kamu bisa mulai join?" kelihatannya sederhana, tapi krusial banget. HR bisa langsung menilai cara kamu berfikir, tingkat persiapan dan profesionalitas kamu hanya dari jawaban ini dalam beberapa detik. Jawaban yang sering muncul tapi kurang tepat: ❌ "secepatnya" ❌ "kapan saja" ❌ "terserah dari perusahaan" Kenapa ini kurang baik? - Tidak menunjukkan timeline yang jelas - Tidak memberikan gambaran kesiapan kamu - Terlihat seperti belum punya perencanaan yang matang - Bisa membuat HR ragu soal komitmen dan profesionalitas. Intinya: fleksibel boleh, tapi tanpa arah jadi terlihat kurang siap. Jawaban yang dinilai bagus: ✅ Misal SEDANG BEKERJA, kamu bisa jawab seperti ini: "Saat ini saya masih aktif bekerja dan perlu mengikuti notice period selama sekitar (2 - 4 minggu). Setelah itu saya siap bergabung dan mengikuti proses onboarding di perusahaan baru. Saya juga akan memastikan proses handover pekerjaan saat ini berjalan dengan baik agar transisi tetap lancar." ➡️ Menunjukkan profesionalitas, tanggung jawab dan perencanaan yang jelas. ✅ Misal SEDANG TIDAK BEKERJA, kamu bisa jawab seperti ini: "Saya saat ini sedang tidak terikat pekerjaan, sehingga saya siap untuk mulai bergabung segera atau menyesuaikan dengan jadwal onboarding yang sudah ditentukan oleh perusahaan. ➡️ Singkat, jelas dan menunjukkan kesiapan penuh. HIGHLIGHT 💡‼️ Pertanyaan sederhana ini sebenarnya adalah cara HR membaca cara kamu berfikir, merencanakan, dan mengambil keputusan dalam situasi profesional. Jawaban yang baik bukan hanya soal "bisa cepat mulai atau tidak", tapi tentang bagaimana kamu menunjukkan kejelasan, tanggung jawab, dan komitmen terhadap proses kerja. Menurut kalian, jawaban mana yang paling cocok dengan kondisi kamu saat ini? atau ada jawaban lain yg lebih baik, yuk sharing. Semoga bermanfaat 😁🙌 #freshgraduate #tipsinterview #duniakerja #infoloker #xybca
ذاكرك وين اروح الكاك 💔|#سيد_فاقد_الموسوي
ذاكرك وين اروح الكاك 💔|#سيد_فاقد_الموسوي
#جعفر_السقيد #ياروحي_كنتي_تدخلي_وين #شوايقه💚السودان_مروي_الخرطوم_بحري_امدر #سودانيز_تيك_توك_مشاهير_السودان #جخو،الشغل،دا،يا،عالم،➕_❤_📝
#جعفر_السقيد #ياروحي_كنتي_تدخلي_وين #شوايقه💚السودان_مروي_الخرطوم_بحري_امدر #سودانيز_تيك_توك_مشاهير_السودان #جخو،الشغل،دا،يا،عالم،➕_❤_📝
#الشعب_الصيني_ماله_حل😂😂
#الشعب_الصيني_ماله_حل😂😂




About

Legal