@workvibesilvia: ¿Sabes qué es lo que realmente frena a la mayoría de personas a la hora de dar un salto laboral? No es el mercado. No es la falta de experiencia. Es un prejuicio que llevas tan interiorizado que ni lo cuestionas. El de que cambiar de rumbo es fracasar. Y ese prejuicio tiene mucho poder, porque viene de lejos. Nos han educado en la idea de que la carrera profesional es una línea recta. Estudias algo, trabajas en eso, asciendes, te jubilas. Y cualquier desvío de ese camino se lee como un error. Como que algo salió mal. Como que perdiste el tiempo. Pero nadie te preguntó si ese camino era el tuyo. Te lo dieron hecho y tú lo seguiste porque era lo que tocaba. Cambiar de sector, de rol, de industria... no es tirar nada por la borda. Es que aprendiste algo de ti mismo que antes no sabías. Y eso tiene un valor enorme, aunque no aparezca en ningún título ni en ningún Linkedln. El problema no es el salto. El problema es el peso de lo que crees que deberías ser, que te impide ver lo que podrías llegar a ser. El verdadero fracaso no es probar y equivocarte. El verdadero fracaso es llegar dentro de diez años preguntándote qué hubiera pasado si hubieras tenido el valor de intentarlo. La pregunta no es si puedes permitirte cambiar. La pregunta es si puedes permitirte no hacerlo.

Silvia

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Monday 23 February 2026 21:29:31 GMT