Jorge (Ostfluenzer)
Region: DE
Wednesday 04 March 2026 16:54:23 GMT
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Comments
Hans :
Besser hab ichs nicht in betriebswirtschaft gelernt hahah
2026-03-04 17:07:24
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ᕼOᗰEᖇ🍩 :
die Art der Tätigkeit ist weniger entscheidend. es ist einfach nur Arbeiter nach Stunden bezahlt, Angestellte festgehalt
2026-04-02 10:40:19
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Stefan :
Kündigungsfristen sind anders (zumindest in AT)
2026-03-04 21:26:07
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Dr.Doom :
Arbeitsrechtlich darfst als Angestellter je nach Position auch mehr arbeiten. Bei Arbeitern zählt defintiv immer die Regel mit den 8h bzw. 10h max. Als Angestellter ist das nicht automatisch so
2026-03-05 03:54:50
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Mika_125🧲💰💵 :
Wobei ich mich schon länger Frage, weshalb einige Länder monatliche Auszahlungen von Löhnen haben und andere wöchentlich oder alle 2 Wochen, mit der Digitalisierung entfällt zumindest die Verwaltung. Wenn man es z.b. über ne App nachverfolgen und vielleicht sogar steuern könnte (Auszahlungen von Überstunden uvm)🤔.
2026-03-04 19:26:40
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Axweel :
Krass oke danke für die Info.👍👍
2026-03-04 17:15:58
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Dietmar Klein :
So wo steht geschrieben das ein Arbeiter Accord sprich körperlich arbeiten muss do pass mal auf der Unterschied ist Lohn wird meistens bei Leihfirmen bezahlt aber hast du ein Festvertrag hast bekommst du immer das gleiche ob kurzer oder langer Monat ohne Überstunden und es spielt keine Rolle ob Arbeiter oder Angestellter das hat nichts mit der Rente zu tun bezahlst du mehr ein bekommst du auch mehr dann lebst du hinter dem Mond was hat das Arbeitsverhältnis mit Geistige Arbeit oder Körperliche Arbeit zu tun glaube du kennst hinter dem Mond
2026-03-04 17:06:48
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