One Book A Day
Region: ID
Friday 13 March 2026 03:00:21 GMT
1502442
14658
198
4755
Music
Download
Comments
syamsul :
betul sekali,kalau terlalu baik akhirnya nglunjak harus jaga jarak
2026-03-14 15:50:13
100
Cak Isa :
salah, saya terapkan akrab dengan bawahan mulai dari supervisor..manager..senior manager aman..tinggal leader yang kuat
2026-03-15 04:34:48
29
Kang Bakso Bunting :
Outdated advice. Out of touch.
2026-03-14 00:42:01
1
Mujadin Ara :
BEGITU JUGA SEBALIKNYA
2026-03-28 23:30:33
2
tiktokman :
omong panjang intinya gak ada
2026-03-14 05:46:38
18
Maria Manan :
Betul bang👍
2026-03-14 01:07:54
3
Yolanda the healer :
tergantung pada akhlak si karyawan. aktab nggak akrab, tetap profesional
2026-03-15 12:25:51
18
𝕭𝖔𝖑𝖆𝖓𝖌 ቲ𝖎𝖌𝖔 :
sya sbg karyawan pun tak juga mau akrab dg atasan, bnyak suruh2 di luar job,. tapi sya tau batasan sbg karyawan.
2026-03-16 17:26:01
3
namasamaran :
prinsipnya karyawan jangan dijadikan teman ....teman jangan dijadikan karyawan ...
2026-03-16 04:42:27
11
sutrisno :
sangat bermanfaat sekali ini bener adanya
2026-03-30 11:43:11
1
komari ronggolawe :
betul banget bang
2026-03-13 17:33:30
6
akun ini asli hanya satu :
keren
2026-03-14 07:48:27
2
muji :
tapi ada juga yg tau diri kadang bukan job desknya di suruh kerjain juga itu yang salah
2026-03-15 10:52:52
0
kholil :
asli ituuh
2026-03-28 22:25:06
1
saragih :
itulah slma ini,trnyata salah terll baik
2026-03-15 16:39:58
2
UncleBob :
Terserah mau bilang apa sy tetap fokus nonton videonya😳
2026-03-16 03:01:40
1
ᴢᴏᴇʏ :
bener bngt. nyokap gw dulu wktu masih usaha agen makanan ringan. dia baik banget sama karyawannya. ga pernah perhitungan. akhirnya dikhianati sama karyawannya.
2026-03-17 04:05:17
2
Fahmy Nur :
saya tertarik dengan videonya
2026-03-15 02:35:28
0
masli ali :
siapa bilang..semakin dekat kita dgn kariawan semakin lancar pekerjaan..
2026-03-16 16:14:00
1
Lie Cheng Handsome🫰 :
berarti anda yg tidak mngerti ambil hati karyawan.. gk perlu buku.. kita cmn perlu 1 saling sharing.. singkirkn dulu jbatan jika sedang mlkukan hal ini.. ok..
2026-03-17 11:59:13
1
Edwin HB :
salah...kalo sama karyawan...tentukan task, deadline, siapkan punishment dan mini reward...bukan masalah baik atau tidak baik....nanya AI juga beres...🙂🙂
2026-03-17 01:10:32
2
Tambat :
dituntut lebih Harus di bayar Lebih jgn bisa menuntut gak bisa memberi apa ada yang Salah kerja sesuai SOP ??
2026-03-14 23:16:46
2
San Lee :
leadership vs managerial itu beda, mana yg dipake?
2026-03-15 05:09:06
1
Masih Menjadi Misteri :
tergantung karakter orgnya dan gimana cara kita membagi kebaikan. Saya pernah punya staff Content Writer. Saya baikin dan empowering dia trs. Pd akhirnya kemampuannya muncul dan dia bersedia mengerjakan banyak hal di luar KPI-nya spt Content Creator, Design Grafis, Video Creator & editor, Marketing, dll. Intinya : Baikin bawahan itu ada baiknya, asal km tahu caranya, sabar & konsisten melakukannya.
2026-03-17 00:09:28
2
bylinqan :
pengalaman saya… memang gk semua, tapi kebanyakan begitu. 😅
2026-03-16 09:17:17
1
To see more videos from user @one.book.a.day7, please go to the Tikwm
homepage.
