Tim Felten | Consultant
Region: DE
Wednesday 08 April 2026 19:52:06 GMT
4410
73
26
1
Music
Download
Comments
Coffee2go :
Als Halbtagskraft sorgt es ständig dafür, dass ich 6:30 Uhr oder so arbeite und somit die Pause ständig verschenke. Aber dann muss ich halt zur Kita...
2026-04-12 06:31:36
2
Jiffi :
Vorallem als werkstudent in Teilzeit. Das macht kein sinn. ich bin ne halbe stunde länger ohne sinn drin und sitze eh nur am Schreibtisch
2026-04-08 19:57:53
0
cml7400 :
Was ich viel schlimmer finde ist, man ist im Flow voll konzentriert und dann kommt einer mit Pause an . Dann ist man erstmal raus durch die Pause.
2026-04-08 19:59:53
7
jyk :
zum Glück wird das nicht Stasi mäßig kontrolliert
2026-04-09 04:30:16
2
Frank :
Es gibt halt betriebliche Abläufe da kann jeder Pause machen, wie er will. Du solltest mal aus deinem Büro in die Betriebe gehen. Dann lässt du dir das mal erklären, wenn jeder Pause machen würde. Das würde so manches peinliche Video ersparen.
2026-04-09 05:41:34
1
Hausmeisterdienst Schary :
Die meisten Arbeitnehmer können so lange Pause machen, wie sie wollen. Wobei Pause kein Lohn bedeutet. Kannst mach jeder Stunde Arbeit eine halbe Stunde Pause machen. Bist dann aber statt 8,75h dann eben 11,5h auf der Arbeit, um deine 8h vollzubekommen. Gesetzlich sich kein Problem, unpraktisch wenn du in einem Team arbeitest, in dem alle anderen gerne irgendwann Feuerabend haben wollen. Ich weiß, ihr rangiert ganz weit vorne aber es gibt noch gefährlichere Berufe als Unternehmensberatungen. Im Sinne des Arbeitsschutzes ist es ein berechtigtes Interesse auch des Arbeitgebers, dass Pausen eingehalten werden. Passiert was, wird das von der BG abgefragt. Wann habt ihr angefangen, wann wäre Feierabend gewesen. Da steckt drin, ob die Pausen eingehalten wurden und ob die höchtsarbeitszeit eingehalten wurde. Wenn du jetzt ein Team von 3 Leuten in einem Transporter auf einer Baustelle hast, dann können nicht 2 länger bleiben, weil einer mehr Pause machen wollte oder 1 nicht nach Hause kann, weil er die Pausen geskipt hat und im 16:00 pünktlich los will und die anderen haben Pause gemacht und müssen noch bis 16:45. also nein, Pflicht oder Option ist nicht das gleiche.
2026-04-09 09:12:08
1
Michael 🇪🇺🇺🇦🇮🇱 :
Die Gesetze sind geschrieben für Jobs mit starren Zeiten (Fabrik etc) und passen nicht auf flexiblere Jobs
2026-04-14 06:41:05
1
Lean_Leadershift :
♥️♥️♥️
2026-04-08 20:56:16
0
iconic :
In manchen Berufen ergibt es schon Sinn, dass nach einer bestimmten Zeit alle Pause machen. Mitarbeiter A packt den Teer auf die Straße und Mitarbeiter B, der ihn ordentlich verarbeiten soll ist weg in der Pause…. Ungut😉 sprich: er muss warten! Bis B wieder kommt
2026-04-09 00:57:17
0
To see more videos from user @dr_tim_felten, please go to the Tikwm
homepage.
