@marciamendes.advogada: Perseguição no trabalho… dá processo? Sim, e muita gente ainda acha que isso é “normal”… mas não é. Se você sofre humilhações, pressão excessiva ou perseguição no ambiente de trabalho, isso pode ser assédio moral, e a empresa pode ser responsabilizada, mesmo quando vem de colega. A responsabilidade é da empresa Ela tem o dever de agir e impedir esse tipo de situação Se sabe e não faz nada… responde por isso E na Justiça, isso pode gerar: ✔️ Indenização por danos morais ✔️ E, em casos mais graves, até rescisão indireta Ou seja: você pode sair do emprego com todos os direitos de uma demissão sem justa causa. Se você está passando por isso, entenda: isso não é normal e nem precisa ser tolerado. Salva esse post E envia pra alguém que precisa saber disso! E segue a @marciamendes.adv para saber todos os seus direitos trabalhistas!