startup.onkel
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Tuesday 02 June 2026 14:34:47 GMT
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Comments
isaMitL 🥡 :
Flache Hierarchien = keine Aufstiegschancen, wenig Geld, viel Verantwortung
2026-06-03 05:48:03
869
Señorita :
heißt keine Struktur. Frust Chaos.
2026-06-02 17:22:02
531
Donny :
Flache Hierarchien: Wie Selbstständigkeit, nur ohne die Einnahmen.
2026-06-03 06:22:50
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BenJetztErstRecht :
Flache Hierarchien heißt, du musst dich um jeden Mist selbst kümmern und kannst permanent die Krankheitsvertretung für irgendjemand übernehmen!
2026-06-02 14:50:52
232
Philipp :
Fläche Hierarchien= Rollen und Verantwortlichkeiten wurden nicht definiert= Chaos
2026-06-03 08:58:40
166
Dreckky :
Flache Hierarchien = keiner will Entscheidungen treffen und wir machen dazu erstmal einen Weekly Jour fixe
2026-06-02 21:20:15
53
Aidir :
Keine Aufstiegsmöglichkeit und keine Karriereplanung
2026-06-03 05:32:20
134
Jules :
heißt auch: keine Einarbeitung und du mit deinem mickrigen Einstiegsgehalt bekommst Verantwortung ohne Ende
2026-06-02 22:43:49
98
Lurch :
einmal stand unter benefits: pünktliche Auszahlung des Lohns.🤦 Danke dass ich das Geld bekomme welches mir vertraglich zusteht.....
2026-06-03 10:39:28
38
J MLS :
Oder in anderen Worten: Viel zusätzliche Verantwortung, die nicht vertraglich genau festgehalten ist, für die du dementsprechend auch nicht vergütet wirst. Also 1,5 Stellen zum Lohn von 0,5 Stellen 😂💀
2026-06-03 06:49:13
70
dasfloh :
flache Hierarchie heißt, dein Chef ist Micromanager und fingert die ganze Zeit in deine Prozesse und Entscheidungen. 😂
2026-06-02 22:22:47
21
veganweakness :
= chef angst vor Kontrolle und kann nichts abgeben
2026-06-03 13:28:14
59
Science Fiction :
Ne, heißt: keiner trifft Entscheidungen, diese werden verschleppt
2026-06-03 05:45:13
12
tomscat1296 :
Lieber mehrere Ebenen, da kann ich wenigsten noch 3 Stufen eskalieren.
2026-06-03 06:12:44
29
Jannis :
flache hierarchie = entscheidungen dauern trotzdem ewig, chef und kollegen nach einem jahr ausgebrannt weil sie so viel verantwortung tragen und alles nach unten delegiert wird
2026-06-03 14:01:08
11
Leon :
Besonders witzig ist wenn diese „flachen Hierarchien“ auf ein 450 Mitarbeiter Unternehmen stoßen. Da verhandelt dann der GF über jeden Cent Lohnerhöhung, weil keine andere Ebene darunter entscheiden darf. Vollkommen gestört.
2026-06-03 20:39:29
6
Kalof :
bei uns heißt das: bei Problemen kannst immer zum Chef kommen und auf Augenhöhe diskutieren, und wenn der Chef falsch liegt, darf ihm das jeder sagen ohne daß es Theater gibt
2026-06-03 05:45:51
13
dems876 :
ist Corporate nicht toll 🥰
2026-06-02 22:38:24
4
daswaerewas :
Und dazu hat man oft auch mehr Verantwortung und mehr Aufgaben, ohne mehr Geld dafür zu bekommen
2026-06-03 00:06:29
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Dennis Erle :
Flache Hierarchien, wenn das schon in der Stellenbeschreibung steht, bekomme ich direkt Gänsehaut
2026-06-03 08:44:48
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SeineDudeheit :
andererseits ist das gegenteil davon genauso kacke: zu viele ebenen, die nach oben hin immer mehr macht über die anderen, aber gleichzeitig immer weniger ahnung von deren tatsächlicher arbeit haben. keiner der verantwortung übernimmt für die dinge die schlecht laufen, also auch kein ansprechpartner. du hast ein problem? sprich es bei deinem vorgesetzten an, der dann selber über mehrere ebenen nach oben kriechen muss, damit deine stimme überhaupt gehört wird - ergo deine stimme kommt niemals oben an, und wenn doch, dann nicht so wie du es wirklich willst. egal wie man es dreht, läuft es verkehrt.
2026-06-03 06:58:49
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.. :
Dabei ist es eigentlich nur ein Begriff aus der Betriebswirtschaftslehre der die Struktur beschreibt, wie bereits gesagt, wenige Ebenen, dafür mehr breite. Aber der Begriff wurde in inflationären Buzzword für Stellenausschreibungen
2026-06-02 14:46:56
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kununu.com :
„Wir sind wie eine Familie“ = Man ist immer überarbeitet 🥲
2026-06-03 13:17:22
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Karina :
gibt es irgendeine Job, wo feste/hohe Hierachiem angegeben ist?
2026-06-03 15:43:42
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Hansfred :
heißt keine oder schlechte Aufstiegschancen
2026-06-03 17:04:33
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