@kingkai10ha: #highlight #maranotiktoker🇵🇭 #

wayklaro🏴‍☠️
wayklaro🏴‍☠️
Open In TikTok:
Region: PH
Sunday 14 June 2026 12:33:21 GMT
10699
467
44
323

Music

Download

Comments

farhannah033
Farra Il :
masakit sa korekod 🤧
2026-06-15 03:33:08
2
saensee16
Saensee :
Hahaha Didn aya🤣
2026-07-22 22:40:42
2
juker.ah.masamok
kuya adnan :
hahaha
2026-06-15 11:54:56
2
bbey498
Nairah Mcdt :
キ   ∧_∧ 𝙃𝘼𝙃𝘼𝙃𝘼 o/⌒(*´>∀<`)つ〃 'と_)_つノ ☆バンバン @facemojiKeyboard
2026-06-15 02:14:54
1
icedl0
>Night :
hahahahaah
2026-07-15 11:49:27
0
norasyahamano
أسياه 🩵 :
Kuma kain ako tapos natawa ako na dire 🥴🙄
2026-06-15 03:21:55
2
pondphuwin1218
pondphuwin :
Naba ako Lagid anan ino ako di tapok ka igira pa ilay ako sa psinga na paka singa ako apya ako pngguraok😂😂😂
2026-07-22 08:39:04
2
normala188
ATE NOR❤️ :
Hahahaha baka ikw nayun
2026-06-14 13:00:54
1
kiyoshi_ezumi
Ęžümîャ📚👮 :
di Ako di mag relapse na miyaka singa Ako badn HAHA
2026-06-27 02:51:23
1
ms.pgywn
@Mila🇲🇨 :
sobo so malay pso ahh lme haha vhar
2026-07-28 01:39:46
0
ashleypalawan2
Ashley palawan :
knaba bo ginan ka depn di magayog hahahaah
2026-07-29 12:13:21
0
jadidsaber28
Japz :
yakapiya haha
2026-07-28 10:52:56
1
rasay.sabap.rka
꧁ঔৣkazuweঔৣ꧂ :
🤣🤣🤣
2026-07-08 15:45:47
1
aimanlang0
MAN :
👏
2026-06-23 00:56:01
2
akalpadinsamanode
Akal Padin Samanoden :
😂😂😂
2026-06-20 10:51:58
2
farhan.hadjinor.i
Farhan Hadjinor Ibrahim :
😂😂😂
2026-06-16 04:37:42
2
domato87
andang datu :
😂😂😂
2026-06-15 03:05:09
2
roldan.villaver0
DANIEKS :
😁😁😁
2026-06-19 05:43:51
1
mrhm.asnali
Mr.🍩 :
😅😅😅
2026-06-15 02:52:42
2
maamor.khalil
¥ bøss Léé®®° :
😂😂😂😂
2026-06-15 04:40:37
2
jamilahmcjamel8
ANNA 😔 :
😳😳😳
2026-06-15 01:35:27
2
To see more videos from user @kingkai10ha, please go to the Tikwm homepage.

Other Videos

Если вы получили отказ после собеседования, у вас есть два варианта. Первый, сказать себе «это не про меня» и просто пойти дальше. Второй, использовать это как точку роста. Мы за второй. Давайте честно. Если вы проходили интервью на работу, которую действительно хотели, и вам отказали, важно задать себе несколько конкретных вопросов. Первое. Вы действительно были готовы? Вы изучили компанию, её рынок, конкурентов? Вы понимали, какие задачи стоят перед этой ролью? Вы подготовили примеры проектов по модели результат, цифры, влияние? Или вы надеялись, что «и так всё понятно»? Второе. Есть ли у вас те навыки, которые они искали? Не «примерно похожие», а именно те, которые заявлены в вакансии. Если нет, это не приговор. Это план действий. Можно усилить стек, взять проект, пройти стажировку, сделать кейс, доупаковать портфолио. Теперь важный момент. Если вы сделали всё возможное. Вы были подготовлены. У вас релевантный опыт. Вы уверенно отвечали. И всё равно отказ. Тогда это не вы «недостаточно хороши». Это просто не ваша компания. Очень часто решение принимается по факторам, которые к вам вообще не относятся. Внутренний кандидат. Заморозка бюджета. Изменение приоритетов. Личное ощущение «химии». И вот здесь самое опасное, начать обесценивать себя. Мы предлагаем другой подход. Возьмите 24 часа. Позвольте себе расстроиться. Это нормально. А потом сделайте разбор. Что можно усилить? Где вы чувствовали неуверенность? Какие вопросы «застали врасплох»? Какие формулировки можно улучшить? Отказ, это обратная связь. Даже если её вам не дали напрямую. И последнее. Если вы никогда не получаете отказов, возможно, вы не целитесь выше своего уровня. Рост всегда сопровождается отказами. Главное, чтобы каждый следующий шаг был сильнее предыдущего. #карьера #собеседование #эйчар #рост #карьерныйконсультант
Если вы получили отказ после собеседования, у вас есть два варианта. Первый, сказать себе «это не про меня» и просто пойти дальше. Второй, использовать это как точку роста. Мы за второй. Давайте честно. Если вы проходили интервью на работу, которую действительно хотели, и вам отказали, важно задать себе несколько конкретных вопросов. Первое. Вы действительно были готовы? Вы изучили компанию, её рынок, конкурентов? Вы понимали, какие задачи стоят перед этой ролью? Вы подготовили примеры проектов по модели результат, цифры, влияние? Или вы надеялись, что «и так всё понятно»? Второе. Есть ли у вас те навыки, которые они искали? Не «примерно похожие», а именно те, которые заявлены в вакансии. Если нет, это не приговор. Это план действий. Можно усилить стек, взять проект, пройти стажировку, сделать кейс, доупаковать портфолио. Теперь важный момент. Если вы сделали всё возможное. Вы были подготовлены. У вас релевантный опыт. Вы уверенно отвечали. И всё равно отказ. Тогда это не вы «недостаточно хороши». Это просто не ваша компания. Очень часто решение принимается по факторам, которые к вам вообще не относятся. Внутренний кандидат. Заморозка бюджета. Изменение приоритетов. Личное ощущение «химии». И вот здесь самое опасное, начать обесценивать себя. Мы предлагаем другой подход. Возьмите 24 часа. Позвольте себе расстроиться. Это нормально. А потом сделайте разбор. Что можно усилить? Где вы чувствовали неуверенность? Какие вопросы «застали врасплох»? Какие формулировки можно улучшить? Отказ, это обратная связь. Даже если её вам не дали напрямую. И последнее. Если вы никогда не получаете отказов, возможно, вы не целитесь выше своего уровня. Рост всегда сопровождается отказами. Главное, чтобы каждый следующий шаг был сильнее предыдущего. #карьера #собеседование #эйчар #рост #карьерныйконсультант

About