Ale Clips2
Region: MX
Sunday 21 June 2026 20:04:54 GMT
232505
28621
107
2500
Music
Download
Comments
roodri1212 :
vi esto en stream y me estallé 3 horas JAJSJAJAJAJA
2026-06-29 06:12:50
198
Edye :
no se que me causa más gracia, las cosas con las que sale Davo o las caras de Gastón, saludos desde Colombia
2026-07-04 19:41:22
5
Floo Palacios :
jajajajajajajajjajaja que tipoooo 😂😂😂😂😂
2026-06-24 12:24:39
70
Jose Gregorio Rojas :
De dónde saca esa canción?
2026-06-26 15:00:05
11
jonasseivald :
JAJAJAJA
2026-07-01 18:52:49
1
Nico_2007 :
gaston:
2026-06-28 21:06:02
2
REY.CARP_22 :
😂😂😂😂😂😂😂😂 Se pasa el Davo 😂😂😂😂😂😂
2026-06-26 23:53:05
3
To see more videos from user @aleeclipss2, please go to the Tikwm
homepage.
## 💡 แนวทางการแก้ปัญหา (แบ่งเป็น 2 ทางเลือกหลัก) ### ทางเลือกที่ 1: แก้ที่ต้นเหตุ ทำให้อัตลักษณ์ถูกต้อง (แนะนำที่สุด) วิธีนี้ยั่งยืนที่สุด ปลอดภัยทั้งเรื่องภาษีและไม่เสี่ยงโดนจับเรื่องกฎหมายแรงงานค่ะ * **วิธีการ:** พาลูกจ้างต่างด้าวไปขึ้นทะเบียนและทำ **ใบอนุญาตทำงาน (Work Permit)** ให้ถูกต้องตามรอบที่กรมการจัดหางานเปิดให้ขึ้นทะเบียน * **เมื่อถูกต้องแล้ว:** ค่าจ้างทั้งหมดจะสามารถนำมาหักเป็นค่าใช้จ่ายของบริษัทได้ 100% ตามกฎหมาย และไม่ต้องระแวงเรื่องโดนปรับ (ซึ่งค่าปรับแรงงานเถื่อนแพงมาก สูงถึง 10,000 - 100,000 บาทต่อต่างด้าวหนึ่งคน) ### ทางเลือกที่ 2: จ่ายจริง แต่ไม่มีใบอนุญาต (สรรพากรยอมรับได้ ถ้าพิสูจน์ได้ว่าจ่ายจริง) ตรงนี้คือจุดที่คนเข้าใจผิดเยอะ**"สรรพากรกับกรมการจัดหางานคุยกันคนละกฎหมาย"** ในมุมของสรรพากร ถ้าเราจ่ายเงินเพื่อประโยชน์ของธุรกิจจริง **แม้ลูกจ้างจะไม่มี Work Permit ก็สามารถลงเป็นค่าใช้จ่ายได้** แต่มีเงื่อนไขเหล็กคือ **"ต้องพิสูจน์ได้ว่าใครเป็นผู้รับเงิน"** หากจะเลือกทางนี้ เอกสารประกอบที่ต้องมีให้ครบ มีดังนี้ค่ะ 1. **สำเนาพาสปอร์ต หรือ บัตรประจำตัว (บัตรชมพู):** ถึงไม่มี Work Permit แต่ต้องมีหลักฐานยืนยันตัวตนว่าเขาคือใคร มีตัวตนจริงไหม 2. **ใบสำคัญรับเงิน (Receipt / Voucher):** * ต้องระบุ ชื่อ-นามสกุล, ที่อยู่, เลขประจำตัว (ถ้ามี) ของแรงงานต่างด้าวคนนั้น * ระบุจำนวนเงิน วันที่จ่ายเงิน และเหตุผลที่จ่าย (เช่น ค่าแรงรายวันประจำวันที่...) * **สำคัญที่สุด:** ลูกจ้างต่างด้าวต้องเซ็นชื่อในช่องผู้รับเงิน (ถ้าเขียนไม่ได้ ให้ปั๊มลายนิ้วมือและมีพยานเซ็นรับรอง) 3. **หลักฐานการจ่ายเงินที่ชัดเจน:** * แนะนำให้ **โอนเงินเข้าบัญชีธนาคาร** ของแรงงานคนนั้นโดยตรง เพื่อให้มี Slip การโอนเงินเป็นหลักฐานมัดแน่นว่าเงินออกจากบัญชีบริษัทไปหาเขาจริงๆ * ถ้าจ่ายเงินสด ต้องทำใบสำคัญรับเงินให้รัดกุมมากยิ่งขึ้น และอาจต้องมีภาพถ่ายตอนรับเงินหรือสมุดลงเวลาทำงานประกอบ ## ⚠️ ข้อควรระวังที่ต้องเตือน * **ระวังโดน 2 เด้ง:** ถึงแม้เราจะทำเอกสารจนสรรพากรยอมรับให้เป็นค่าใช้จ่ายได้ แต่หลักฐานชุดนี้ก็ฟ้องในตัวว่าเรา **"จ้างแรงงานผิดกฎหมาย"** หากกรมการจัดหางานหรือตำรวจตรวจคนเข้าเมือง (ตม.) มาตรวจเจอ ก็จะมีความผิดตามกฎหมายแรงงานอยู่ดี * ดังนั้น วิธีที่ดีที่สุดคือใช้เอกสารเหล่านี้แก้ปัญหาเฉพาะหน้าในอดีตที่จ่ายไปแล้ว ส่วนอนาคต... **ทำใบอนุญาตให้ถูกต้อง ดีที่สุดค่ะ**"
width="135" height="240">
