coach hay un problema con el ministerio del trabajo que eso no sirve para nada. uno se dirige a las instalaciones del ministerio para hacer la solicitud y lo único que le informan es que saque una cita por la página de internet y ahí está el dilema que la página si no mantiene caída no hay citas de igual manera si una sola persona pone la queja tampoco toman las represalias con la empresa
2026-07-05 23:52:18
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wilmarjesusserran :
buen día las horas que se hagan de más no se pueden trasladar para la semana siguiente o viceversa para completar las horas de la semana que no se completaron
2026-06-22 17:56:48
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diego :
Sergio, no te olvides de los restaurantes la mayoría abrimos a las 8 AM y cerramos a las 10 0 11 pm de domingo a domingo como podríamos organizar los turnos
2026-07-01 15:40:19
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𝙻𝚎𝚒𝚍𝚢 :
los que trabajamos en hoteles
2026-07-08 17:57:48
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José cao :
hola Sergio una consulta si se trabaja de domingo a domingo incluyendo los festivos, y en ese festivo toca ir a trabajar esas horas se pagan con recargo, teniendo en cuenta eso tocaría trabajar las 35 horas semanales o 42¿?
2026-06-30 06:07:53
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lorena :
Y se puede entrar más tarde y salir a la misma hora?????
2026-07-07 23:28:58
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Gilber Piñeros :
para el tema hotelero alguna sugerencia? 24/7
2026-07-07 16:40:13
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Gatificos :
Se puede hacer el ejercicio de empresas que trabajan 4 días, si no se puede pasar de 10 horas al
2026-06-23 14:47:24
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Yola163402 :
En hotelería
2026-07-03 22:32:30
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Flaka jirsa :
cuando trabajas de lunes a domingo cae un día festivo y no lo trabajas el trabajador debe pagar estas horas o pagar con el día de descanso?
2026-07-03 10:51:10
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Ricky RicoN :
Si trabajo 3 domingos seguidos debo compensarlos
2026-06-23 05:09:41
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marcela vergara :
tal vez se puede manejar un horario de lunes a viernes de 8am a 5pm y que los fines de semana quede disponible para atención de emergencias si se requiere debido a que es una empresa de servicios, en horario rotativo un solo fin de semana al mes, gracias
2026-06-22 18:54:17
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Melissa29 :
Ese plan está bueno para nosotros
2026-06-23 00:17:08
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brendaandrade817 :
que pasa cuando en la empresa se trabaja de domingo a domingo, pero no se descansa en semana sino que se paga el respectivo recargo dominical, eso está bien?
2026-06-23 01:34:46
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Cecy :
si trabajo un festivo y me pagan recargo dominical también me deben dar el descanso por ese día laborado
2026-06-26 01:16:39
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MANUEL ALVAREZ :
yo trabajo en un restaurante de domingo a domingo pero los turnos son siempre turnos partidos en este caso el mío es de 10:30 de la mañana a 3 de la tarde y nuevamente de 5:30 a 9 de la noche los festivos y los domingos son de 10:30 de la mañana a 5:30 de la tarde, pero ahora los lunes estamos trabajando de 10:30 que se hace la apertura a 4 de la tarde solamente los lunes.
2026-06-29 02:59:17
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Danicita Ibata :
hola Sergio. nosotros no trabajamos los domingos pero desde hace un año nos toca de 8 a 12m. y de lunes a viernes estamos por turnos . sábados de 8 a 2. en este caso el domingo lo pagan a 100%y un día de descanso ?
2026-06-25 02:37:37
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CrimsonOverlords :
coach pregunta en el tema de empresas de entretenimiento y actividades comerciales y educativas comerciales como quedaría
2026-06-25 15:02:07
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cardenasadriana72 :
en la mía no pagan los festivos 😳
2026-07-09 01:55:49
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Alvpos :
En el primer ejercicio si descanso los martes, el domingo hace parte de mi jornada normal, no me deben pagar los recargos dominicales adicionales?
2026-06-23 17:27:31
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Natalia Mariño :
en ese orden de ideas debo pagar el domingo con recargo dominical
2026-06-25 01:41:52
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Yobana :
es posible hacer el ejercicio con la operación de los almacenes de cadena, sobre todo en las secciones de alimentos
2026-06-25 00:40:16
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Sebas León :
coach tengo siete cajas y operó todos los días de ocho a nueve con dies cajeros, no he podido cuadrar
2026-06-24 00:40:29
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Luis Felipe López :
buenos tardes
para una empresa que trabaja de lunes a viernes y sábado medio día
horario lunes a viernes de 6:00am a 3:00pm y los sábados de 7:30 a 12:30
2026-06-23 23:01:20
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Yurley Castro Sanjuan :
Sergio yo trabajo de la siguiente manera de lunes a viernes de 8 a 6 , pero la 5 y la 6 hora ya las pagan como extras , el sábado de 8 a 3 , domingos y festivos no trabajo , nos dan media hora de almuerzo.
ahora a partir de julio nos aumentan a una hora de almuerzo, pero igual salimos a las 6 de la tarde.
ps a mi parecer creo que está bien
2026-06-23 00:17:18
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