Melisa Parodi
Region: CA
Tuesday 30 June 2026 02:47:13 GMT
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Comments
Marisol Espinosa :
Hablo muy mal de mi trabajo con otra compañera de trabajo y me puso en el anzuelo al mejor postor el mejor será quien me tumbará de ahí … entonces supe que no espera nada de nadie solo lo que le conviene en el momento , esperando a encontrar algo mejor para irme
2026-06-30 13:39:57
25
Jacqueline Pteromys :
el que dice:"acérquense a mi a preguntar" *lo haces y te caga :v😫😫😫
2026-07-06 14:53:58
14
jaks :
y qué se hace en esos casos?
2026-07-06 05:46:07
4
Chorizo :
aún así sigo dando mi mejor esfuerzo. no puedo bajar mis estándares propios.
2026-06-30 02:55:55
13
María Gutiérrez :
no había coherencia , demasiados favoritismos con quién menos se esforzaba , eso me desmotivó
2026-07-07 17:04:54
7
Aytza Fino :
cuando hay favoritismo daña el ambiente laboral
2026-06-30 03:12:33
4
S@_YU :
* Favoritismo * Falta compromiso * Falsas intenciones * Mentiras de crecimiento Por mencionar algunos
2026-07-03 01:17:41
9
Arthur :
deje de creer porque siempre decía cosas que no se podían cumplir y al final las tenía que sacar, un dia le dije, no voy a hacer más ese trabajo que no me corresponde y pues cambio su forma de ser conmigo hahaha pero mis metas nunca bajaron ni mis estándares
2026-07-06 03:44:01
4
Ester Salguero :
eso me ha pasado, y me he enfermado, me gusta mi trabajo pero siento que yo ya no soy igual despues de lo ocurrido, perdí totalmente la motivación
2026-07-07 03:02:20
3
Nana Lopez :
a mi me paso algo 😞 mi ex jefe me dijo que tranquila; que me fuera para la casa debido a un dolor de cabeza intenso; ya que eran las 9pm (salía a las 5) estaba allí por temas de cierre (no soy del área de facturación o contabilidad, solo una colaboradora "comprometida") y el lunes cuando llegue me llamaron a talento humano por que tenía un proceso disciplinario por haberme ido sin autorización de gerencia (mi jefe era más que gerencia en esa época). no la acepte y le pase mi carta en las horas de la tarde antes de irme.
2026-07-02 12:46:38
2
Paciencia :
lider no es igual a jefe
2026-07-05 00:40:46
3
cone mezga gameiro :
según tu pregunta yo dejé de creer en mi superior porq tiene favoritismo y se vive contradiciendo cada vez q yo propongo algo pero si lo dice otro es buena idea.aunque sea lo mismo q yo propuse.
2026-06-30 18:15:55
2
carmen pitre mendoza :
Total💪 y se pierde hasta el respeto hacia esa persona
2026-07-01 10:14:13
5
El Mundo de Eva😍 :
coherencia en las personas! lo viví, deje de creer porq esa coherencia entre lo dicho y lo hecho no coincidía... Es una lástima, pero el trabajo es así y peor aun cuando encuentras personas q se vuelven amigo/as para q tu digas algo y luego irse lo a decir a disfrutar q jefe, de forma tergiversando.
2026-07-02 12:40:04
2
Any :
el favoritismo hacia un empleado reciente que empezó a calumniarme y no le intereso saber mi versión de los hechos (20 años trabajando en la empresa) sino que me juzgo y condeno con lo que le dijeron, luego llegó la marginación, faltas de respeto, humillación etc etc etc.
2026-07-02 21:51:41
1
Jessica :
Eso desgasta, yo ya no quiero seguir trabajando,me gustaría que me despidieran
2026-06-30 14:05:54
1
Marce Duarte :
En mi caso, es exactamente lo que tú mencionas, se rompió la confianza porque es líder o jefe pero tiene en su equipo a su cuñada y su esposo y en ocasiones los favorece y se involucra en chismes y comentarios con ellos, todo les cuenta. En ocasiones les pasa faltas y deja que sean ellos en reuniones quienes tomen el mando.
2026-06-30 13:48:08
4
JordánR.. :
Deje de creer en mi jefa cuando me do cuenta que ella estaba alejada de la realidad corporativa...Pensando que todo estaba en orden en la empresa, cuando derechamente estabamos sobreviviendo.
2026-06-30 05:58:27
2
deivilaconcha :
la verdad trabajarle a otra persona es 50y 50
2026-07-10 20:51:28
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Patsy pat :
si eso me paso en mi trabajo 😏 deje de creer
2026-07-08 05:22:41
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demian :
son tantas cosas, es la sumatoria de muchas cosas,sobretodo el egoísmo y las críticas constantes
2026-07-09 11:16:45
0
Gabriela Camargo :
Al segundo en que uno empieza a poner límites y no involucrarse automáticamente lo fichan de mal trabajador.
2026-07-09 03:04:42
0
deivilaconcha :
en mi caso soy líder de equipo de trabajo y los dueños solo me ponen más trabajo y cuando pido un descanso no me lo dan 😞 y se ponen de mal humor
2026-07-10 20:50:20
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Fastasmita123 :
La que me entragaba a medias jajaja y preguntaba cómo se hacía tal cosa y se enojaba 😂😂😂 me tocaba adivinar porque me decía como crees que se hace
2026-07-08 11:39:58
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cone mezga gameiro :
ya tengo tiempo de estar mirando todo eso q tú dices.no he tenido remuneración ni nada .pero sigo dando lo mejor por mi integridad y reputación de mis responsabilidad.
2026-06-30 18:13:31
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