@adri.zip: ¿Cómo hablarle a alguien mucho más senior que tú de la forma más eficiente? Este pequeño framework lo aprendí en mis tiempos en LinkedIn y me ha ayudado un montón en mi carrera 🌱 Y tú, ¿lo conocías? ¿Qué otros truquitos te han servido? Te leo 🌞 #desarrolloprofesional #comunicacion #carreraprofesional
@_dacve: Se trata de estructuras de storytelling, la forma de contar una historia depende de a que nivel se lo cuentes (ejecutivo vs operativo) y cuanto contexto previo tenga (mucho vs poco). De alli se deriva que las cuatro etapas de la historia se puedan/deban cambiar de orden para un mejor enganche de la historia: S (situación), C (complicación), Q (pregunta) y R (resolución).
2026-08-05 11:08:27
2
SergioVic74 :
Buen consejo. Pensad que estos consejos son para quienes no conocen esa técnica, no para los que ya la conocen. Me hace gracia como algunos parecen necesitar algún tipo de refuerzo diciendo “ya lo sabía”, pues enhorabuena muchacho.
2026-07-05 08:09:55
141
Darío Torres :
La pirámide de minto 👀
2026-07-07 03:35:51
22
rodomen :
the pyramid principle
2026-07-05 18:47:01
3
widowvale24 :
Me darías un ejemplo?
2026-07-08 00:03:35
3
andreadelcarmendi0 :
Justo varios videos acá son a aburridos por tratar de alargar los videos empiezan a dar mil contexto sin llegar al punto y encima si le comentas se ofenden
2026-07-09 02:02:00
9
Juan Carlos RM :
"jefe la solución es un aumento de sueldo, el resto ya te lo cuento luego"
2026-07-11 18:35:16
5
er0shima :
Qué sucede cuando no hay solución? Por dónde inicias entonces?
2026-08-09 18:52:45
2
jsd :
pues por muchas reuniones que tenga, es su trabajo y le pagan por ello y debe de escucharme....no entiendo ese eletismo laboral.....por dios ohhh que ha tenido 25 reuniones....pues que espabile.
2026-07-04 22:06:21
10
Geova :
La pirámide de Minto 🧐
2026-07-04 21:22:54
4
Oli Wolff :
Aun me lo dijo ayer mi superior y fue como 🤯
2026-07-22 13:28:59
0
Mis_plantas :
Siempre lo he hecho así y agradezco que hagan lo mismo conmigo
2026-07-04 22:29:49
17
Imalary :
Pero eso no aplica en la metodología STAR que podríamos hacer para generar más atención cuando tu compañía te exige usar esa metodología
2026-07-06 16:41:14
1
Jacqueline Balbin :
Para mí me sirve lo siguiente: si la persona a la que le voy a hablar no está al tanto pero tiene poder de decisión le cuento el contexto brevemente y las alternativas de solución y cuál me parece mejor en no más de 2 -3 minutos. Si está al tanto sólo las alternativas solución y la consecuencia según el contexto.
2026-07-08 01:19:29
5
MamiQueTuQuiere :
cuando parten contándome todo, los interrumpo y les pregunto, en qué puedo ayudarte con lo que vienes a contarme....el 90% resuelve solo Pero no confían en su resolución
2026-07-09 02:21:46
2
ABaez :
gracias
2026-07-05 20:53:10
1
martattuts :
Muy bueno Adri!! Gracias
2026-07-05 21:14:53
1
Trek Sun :
Hace más de 10 años Simon Sinek lo decía en sus conferencias.
2026-07-04 15:24:11
7
Abercrombie Porqueyolovalgo :
Muy interesante como siempre
2026-07-29 21:50:04
1
Al :
hay un libro que habla del mismo método: el principio de la pirámide de barbara minto.
2026-07-09 21:47:20
3
scf1968 :
Toda la razón, incluso para cuando un proveedor me presenta un presupuesto
2026-07-04 23:57:55
1
Tony Benlozz :
ni aunque haya tenido 20 reuniones.
mi superior venía de hartarse de piña coladas en un rincón remoto del caribe
dales el outcome, y si preguntan, entonces, "Ya si eso" le das el procedimiento
2026-07-09 18:55:37
2
Hellpopcorn :
He estado del otro lado y confirmo lo que dice
2026-07-09 05:48:22
2
coast :
Es 💯 por ciento verdad
2026-07-04 18:12:12
1
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