Also irgendwie passen geringfügig und 45 Minuten nicht zusammen.
2026-08-10 14:42:04
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asiakopij10 :
kündigt am besten alle und macht die jobs selber
2026-08-10 15:55:01
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user5061140670614 :
Das wird schon sehr hart gehandhabt. Es gibt wirklich genug Missverständnisse wir sowas mal passieren kann - nach Jahren der problemlosen Zusammenarbeit für sowas zunkündigen ist in der verhältnismäßigkeit schwer zu sehen. Zeigt aber auch, dass es rechtlich zwar kaum darauf ankommst was du leistest aber maximal auf deine Anwesenheit.
2026-08-10 17:14:16
1
Chlea Eliza :
Na das muss ja nen geiler Arbeitgeber sein, der sich vor Bewerber kaum retten kann, wenn er hier gleich fristlos kündigt 🙄
2026-08-10 12:41:00
5
Alex :
Bei so etwas bin ich auf Seite der Arbeitgeber. Das geht echt nicht klar so etwas
2026-08-10 17:13:49
0
LEONHARD_VIBES⸆⸉ :
Wenn man Plusstunden hat ist das ok😂😂
2026-08-10 13:42:09
2
MK. :
Dann brauche ich keine Mitarbeiter 🤷♂️Punkt
2026-08-10 13:38:19
4
livethebunny :
45 Minuten ist geringfügig? 😳 Wie ermessen sich dann andere Kategorien?
2026-08-10 12:03:15
4
simson_star91 :
Ich, der sein Chef seit 4 Monaten nicht mehr gesehen hat, und heim gehe wenn ich fertig bin 😅 mal nach 2 std mal nach 8std ist jeden Tag anders
2026-08-10 16:26:41
1
mini :
mir würde 2 woch nach elternzeit und 13 Jahre in Unternehmen arbeits zeit Betrug unterstellen nach 13 Jahren nie was pass plötzlich nach 2 woch 4 Monate gearbeitet falsche Abmahnung bekommen und dann Kündigung geil nur weil ich kind habe
2026-08-10 16:30:51
0
charlyfixcharlyfi :
45min vorher verlassen ist nicht ohne, wenn dann nur mit Einverständnis des Vorgesetzten.
2026-08-10 10:50:13
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user1325281058417 :
Wenn fertig dann fertig 😏🤔
2026-08-10 10:27:18
3
Björn :
Ja gut wenn die Arbeit erledigt ist. Warum nicht?
2026-08-10 11:42:10
0
Sircumalot :
Auch bei vorhandenen Überstunden und erledigter Arbeit?
2026-08-10 11:05:15
0
kjel :
ich musste zum Gespräch weil ich versehentlich ne Minute zu früh aus gestempelt habe. 😅
2026-08-10 13:35:46
1
user3171384542558 :
Also 45 min finde ich schon heftig.
2026-08-10 11:42:20
1
user5591114708601 :
in österreich haben die arbeitsgerichte damit garkein problem - kannste auch nur 4 von 8std arbeiten und die werden sagen das es ok ist 🤦♀️🤦♀️🤦♀️
2026-08-10 14:07:11
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mini :
und in der Abmahnung hat sie Datum urzeit und dass sie angeblich im salon war stimmt nicht ........hab beweise
2026-08-10 16:31:39
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axeldraxel :
versteh ichvdas richtig?Die ist 1x 45 Minuten früher abgehauen und dafür fristlose Kündigung?einfach lächerlich und der/die Richter müssen Klebstoff geschüffeltvä haben
2026-08-10 15:23:59
0
MrNormal76 :
Reinigungsfirma, sagt schon alles!
2026-08-10 12:15:49
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Gunter Arentzen :
Da hatten sie die Frau aber auf dem Kieker
2026-08-10 14:30:19
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Lissy :
@Sabi 🙌 sowas sollten wir mal bei uns aushängen. Wer weiß wer dann noch alles da wäre. 🙊🙊
2026-08-10 11:27:46
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