@kttcs.youth: 🚨 D21 EPUer ƠI, KÊ KHAI NVQS & BHYT ĐỪNG ĐỂ SÁT HẠN! 📢 EPU đã mở phần kê khai thông tin Nghĩa vụ quân sự và Bảo hiểm y tế trên cổng sinh viên. Các bạn D21 nhớ hoàn thành trước ngày 27/08 nhé! ⏰ 📌 Trong video này, Khoa hướng dẫn chi tiết từng bước: 1️⃣ Truy cập SV.EPU 2️⃣ Vào phần Thông báo → Khảo sát sự kiện 3️⃣ Chọn mục Kê khai thông tin nghĩa vụ quân sự, bảo hiểm y tế cho D21 4️⃣ Điền thông tin NVQS theo giấy tờ đang có 5️⃣ Kê khai thông tin BHYT 6️⃣ Kiểm tra lại thông tin và hoàn thành khảo sát. ⚠️ Lưu ý: Khi kê khai NVQS, hãy đối chiếu chính xác với giấy tờ của mình, đặc biệt là số giấy, ngày tháng và thông tin Ban Chỉ huy Quân sự địa phương. 👉 Lưu video lại, làm theo từng bước và đừng quên hoàn thành trước 27/08 nhé! #EPU #khoaketoantaichinhepu #TanSinhVienD21 #NVQS #BHYT

KTTC Youth EPU
KTTC Youth EPU
Open In TikTok:
Region: VN
Monday 24 August 2026 15:22:12 GMT
8590
741
40
213

Music

Download

Comments

_hyon.dui
n9 ngôn tình :
chết r kê khai sai r :)))
2026-08-25 03:40:27
3
beooooooooo55
Đỗ nv1 thì đổi tên🫶 :
Sai ở cái mục đầu tưởng ghi 01 =))
2026-08-25 02:29:56
3
vantuew
🐠 :
thẻ bhyt của e hết hạn thì có nhập đc kh ạ
2026-08-25 04:05:10
1
xk.y4on
zalo :
kê khai để lmj ạ?
2026-08-24 18:46:27
0
kp_thnh
Gà Tre Đi Mưa :
sai mẹ ô 1 r 😅, để 01 chứ ko để ý lên mạng tra
2026-08-25 04:04:46
0
tanflyhigh.com
Song Tử tháng 5🌝 :
bhyt của e có cái chữ HS ở trước mà e viết vào rồi
2026-08-25 04:33:38
0
tquang_pg
Quangg Thanhh :
Có lịch shcd chưa ạ
2026-08-25 05:36:31
0
damkiet1505
Marco Robber :
Sao em kh kê khai được ạ
2026-08-25 06:05:41
0
huyhoang0887
Bánh cuốn xúc xích :
Em kê khai nhầm thì có kê khai lại dc k ạ
2026-08-24 18:24:09
1
nguyn.phng907
Mori :
mã sv của e k đăng nhập đc p lm sao ạ
2026-08-25 03:18:37
0
jeriid_
dn :
em chưa có giấy ý chưa kê khai được k ạ
2026-08-25 04:25:11
0
user3nboa8qbtb
lên vàng varlorant gọi bố tất :
em chưa có thấy thông báo kê khai
2026-08-25 05:46:13
0
nauxie_iaoh
Lúc nào cũng buồn ẻ 🐽 :
Sao của em không có thông báo khảo sát ấy ạ
2026-08-25 04:31:18
0
mingsensei
Kizaxi♣️ :
không thấy thông báo thì phải làm sao
2026-08-25 03:32:01
0
kiritokun591
:)) :
toi r ghi sai gần hết😳😳
2026-08-25 04:48:47
0
tellmewhy0302
Duc Anh :
e ghi sai có sửa dc k ạ
2026-08-25 04:57:36
0
haidang._.dayy
muadongparis :
e ghi sai đc kê khai lại không ạ
2026-08-25 02:56:15
0
kttcs.youth
KTTC Youth EPU :
quá nhanh ạ🥰🥰🥰
2026-08-24 15:26:08
0
hihihii7.777777
hihihii7.777777 :
Thẻ bhyt hết hạn có được ko ạ
2026-08-25 07:04:14
0
hoangtuann148
tốn :
e chưa có giấy hoãn nvqs thì có bắt buộc phải điền ko ạ, và giấy hoãn nvqs có thể nộp cho trường sau đc ko ạ
2026-08-25 02:51:40
0
trungcatamz
Tên nam ????? :
Ghi sai có dc kê khai lại ko a
2026-08-25 02:42:59
0
nguyenquan.10
Rezee :
Phần bảo hiểm y tế e k điền ‘HS’ sao k ạ
2026-08-25 06:43:27
0
tduy4508
DinhDuy☺️😘 :
Tên đăng nhập vs tư vấn là gì ạ?
2026-08-25 01:54:28
0
duyqungkhnh
D :
giờ ban chỉ huy quân sự vắng mặt thì phải nhờ ai làm ạ
2026-08-25 01:46:06
0
kttcs.youth
KTTC Youth EPU :
I love tiktokkkkkk
2026-08-24 18:46:04
0
To see more videos from user @kttcs.youth, please go to the Tikwm homepage.

Other Videos

#мем #завод #офис #работа #рек  Завод — это не просто здание с цехами и станками, это особый мир со своими ритмами, запахами и неписаными законами. Каждое утро тысячи людей проходят через проходную, меняют уличную одежду на спецовку, надевают каски и беруши, и на следующие восемь, а то и двенадцать часов становятся частью огромного механизма, где от точности каждого движения зависит конечный результат. Рабочий день начинается задолго до официального старта смены. Сменщики собираются у раздевалок, обсуждая, как прошла ночь: не ломалась ли линия, хватило ли сырья, какие задания поставил мастер. Потом — инструктаж, короткий, но от этого не менее важный. Техника безопасности на заводе — не формальность, а вопрос жизни и здоровья. Один неосторожный шаг у вращающегося станка, одно невнимательное движение рукой у конвейера, и последствия могут быть необратимыми. Цех — это symphony звуков: гул вентиляции, скрежет металла, ритмичный стук прессов, свист пневматики. В первые недели работы новичок теряется в этом хаосе, но со временем начинает различать отдельные ноты. Он слышит, когда фреза начинает изнашиваться, по изменившемуся звуку распознаёт перегрузку двигателя, понимает, что станок требует смазки, ещё до того как загорится сигнальная лампа. Работа на заводе требует физической выносливости. Двенадцать часов на ногах, постоянные наклоны, подъёмы деталей, манипуляции с инструментом — всё это откладывается в мышцах и суставах. Но не меньше важна и умственная концентрация. Оператор станка с ЧПУ должен одновременно следить за процессом резания, контролировать размеры, следить за уровнем охлаждающей жидкости и быть готовым в любой момент остановить оборудование. На сборочном конвейере важна скорость и точность: промедление на несколько секунд — и вся линия встала, задерживая сотни последующих операций. Отношения на заводе строятся на взаимовыручке. Сменный график, общие трудности и понимание того, что от каждого зависит общий результат, сплачивают людей сильнее, чем многие корпоративные тимбилдинги. Здесь ценится не красноречие, а дело. Мастер, который может починить сломанный агрегат за полчаса, уважаем больше, чем тот, кто красиво отчитывается на планёрке. Старшие наставники передают молодым не только технические навыки, но и цеховую мудрость: как договориться с наладчиком, когда лучше подойти к мастеру, как не ошибиться в первые месяцы, когда руки ещё не набиты, а глаза не привыкли к скорости процесса. Перерыв на обед — особый ритуал. Столовая или буфет, запах чая и пирожков, короткий отдых, после которого силы возвращаются не сразу. Но время идёт, и конвейер ждёт. Вторая половина смены обычно тяжелее первой: усталость накапливается, внимание рассеивается, и именно в эти часы случается большинство ошибок и микротравм. Опытный рабочий знает это и сознательно заставляет себя быть внимательнее, проверять каждое действение дважды. Завод учит пунктуальности и ответственности. Здесь невозможно «доделать завтра» — смена закончилась, пришёл другой человек, и он должен получить оборудование в исправном состоянии, с чистыми станинами, убранной стружкой и понятным заданием. Передача смены — это священный момент: краткий, но ёмкий обмен информацией о состоянии дел, о скрытых неисправностях, о подводных камнях, которые могут всплыть ночью или на рассвете. Современный завод меняется. Роботы берут на себя всё больше монотонных и тяжёлых операций, компьютеры контролируют параметры процесса в реальном времени, а операторы всё чаще работают с сенсорными панелями, а не с рычагами. Но суть остаётся прежней: это труд, требующий самоотдачи, терпения и профессионализма. Завод — это место, где металл превращается в детали, а люди — в специалистов, умеющих мыслить руками и чувствовать машины интуитивно, на уровне рефлексов, выработанных годами практики. Когда вечером, после душа и смены обуви, рабочий выходит за проходную, он несёт с собой не только усталость, но и ощущение причастности к созданию чего-то реального. К автомобилю, который поедет по дорогам, к самолёту,
#мем #завод #офис #работа #рек Завод — это не просто здание с цехами и станками, это особый мир со своими ритмами, запахами и неписаными законами. Каждое утро тысячи людей проходят через проходную, меняют уличную одежду на спецовку, надевают каски и беруши, и на следующие восемь, а то и двенадцать часов становятся частью огромного механизма, где от точности каждого движения зависит конечный результат. Рабочий день начинается задолго до официального старта смены. Сменщики собираются у раздевалок, обсуждая, как прошла ночь: не ломалась ли линия, хватило ли сырья, какие задания поставил мастер. Потом — инструктаж, короткий, но от этого не менее важный. Техника безопасности на заводе — не формальность, а вопрос жизни и здоровья. Один неосторожный шаг у вращающегося станка, одно невнимательное движение рукой у конвейера, и последствия могут быть необратимыми. Цех — это symphony звуков: гул вентиляции, скрежет металла, ритмичный стук прессов, свист пневматики. В первые недели работы новичок теряется в этом хаосе, но со временем начинает различать отдельные ноты. Он слышит, когда фреза начинает изнашиваться, по изменившемуся звуку распознаёт перегрузку двигателя, понимает, что станок требует смазки, ещё до того как загорится сигнальная лампа. Работа на заводе требует физической выносливости. Двенадцать часов на ногах, постоянные наклоны, подъёмы деталей, манипуляции с инструментом — всё это откладывается в мышцах и суставах. Но не меньше важна и умственная концентрация. Оператор станка с ЧПУ должен одновременно следить за процессом резания, контролировать размеры, следить за уровнем охлаждающей жидкости и быть готовым в любой момент остановить оборудование. На сборочном конвейере важна скорость и точность: промедление на несколько секунд — и вся линия встала, задерживая сотни последующих операций. Отношения на заводе строятся на взаимовыручке. Сменный график, общие трудности и понимание того, что от каждого зависит общий результат, сплачивают людей сильнее, чем многие корпоративные тимбилдинги. Здесь ценится не красноречие, а дело. Мастер, который может починить сломанный агрегат за полчаса, уважаем больше, чем тот, кто красиво отчитывается на планёрке. Старшие наставники передают молодым не только технические навыки, но и цеховую мудрость: как договориться с наладчиком, когда лучше подойти к мастеру, как не ошибиться в первые месяцы, когда руки ещё не набиты, а глаза не привыкли к скорости процесса. Перерыв на обед — особый ритуал. Столовая или буфет, запах чая и пирожков, короткий отдых, после которого силы возвращаются не сразу. Но время идёт, и конвейер ждёт. Вторая половина смены обычно тяжелее первой: усталость накапливается, внимание рассеивается, и именно в эти часы случается большинство ошибок и микротравм. Опытный рабочий знает это и сознательно заставляет себя быть внимательнее, проверять каждое действение дважды. Завод учит пунктуальности и ответственности. Здесь невозможно «доделать завтра» — смена закончилась, пришёл другой человек, и он должен получить оборудование в исправном состоянии, с чистыми станинами, убранной стружкой и понятным заданием. Передача смены — это священный момент: краткий, но ёмкий обмен информацией о состоянии дел, о скрытых неисправностях, о подводных камнях, которые могут всплыть ночью или на рассвете. Современный завод меняется. Роботы берут на себя всё больше монотонных и тяжёлых операций, компьютеры контролируют параметры процесса в реальном времени, а операторы всё чаще работают с сенсорными панелями, а не с рычагами. Но суть остаётся прежней: это труд, требующий самоотдачи, терпения и профессионализма. Завод — это место, где металл превращается в детали, а люди — в специалистов, умеющих мыслить руками и чувствовать машины интуитивно, на уровне рефлексов, выработанных годами практики. Когда вечером, после душа и смены обуви, рабочий выходит за проходную, он несёт с собой не только усталость, но и ощущение причастности к созданию чего-то реального. К автомобилю, который поедет по дорогам, к самолёту,

About