@liderhd: Vem da segurança para reconhecer limites, fazer boas perguntas e buscar a melhor resposta quando ela ainda não existe. O problema começa quando o líder acredita que precisa saber tudo para ser respeitado. Nesse esforço para parecer infalível, ele pode acabar tomando decisões ruins, bloqueando contribuições do time e, principalmente, perdendo credibilidade. Um líder confiável não diz “eu sei” para tudo. Ele sabe dizer: “Não sei ainda. Vamos descobrir.” Isso não diminui sua liderança. Mostra maturidade para exercê-la. #liderança #gestãodepessoas #desenvolvimentodelideres #liderançahumanizada #gestão #liderhd

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