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@adnmhmdrzki_: kita sediakan style byangkerok buat kmu yang suka naplok🤣#kingasbun⚡ #byangkerok135 #fypage #storyrxking #grt18

KING ASBUN⚡
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Wow so much to put away
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حمو الطيخا، #بدون_موسيقى #تصميم_فيديوهات🎶🎤🎬 #fypシ #foryou #ترند
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Bản dupe 1 triệu… có thay thế được Chanel 5 triệu không? 🥹 #Armaf #Chanel #nuochoa #apaniche
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#konami #الشعب_الصيني_ماله_حل😂😂 #pes #efootball #video
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Compartilha com alguém que gostaria de ouvir isso. Tem momentos em que você não precisa de mais confiança. Precisa de alguém que te lembre das evidências que o medo fez você esquecer. Foi isso que aquele major americano fez comigo. Eu estava preocupado com o meu inglês, com a possibilidade de não entender alguma coisa, de usar uma expressão errada, de parecer despreparado diante de pessoas muito mais acostumadas àquele ambiente. Enquanto eu olhava para tudo que me faltava, ele olhou para tudo que eu já tinha atravessado. E isso mudou meu estado na hora. Anos depois, percebi que essa também é uma responsabilidade de quem lidera. Um bom líder não olha apenas para aquilo que alguém é capaz de fazer hoje, ele consegue enxergar competência onde a própria pessoa ainda está enxergando insegurança. Às vezes, uma equipe não precisa de alguém dizendo “acredite em você”. Precisa de um líder capaz de dizer: “Eu conheço você. Eu vi o que você já fez. Você consegue assumir isso.” Confiança também se constrói assim, emprestando certeza até que o outro tenha evidências suficientes para construir a própria. É esse tipo de liderança que vamos trabalhar na imersão presencial Lidere Como Forças Especiais. Nos dias 17 e 18 de outubro, em Alphaville, Barueri/SP, e 24 de outubro, no Rio de Janeiro, eu vou compartilhar princípios, ferramentas e experiências de 18 anos liderando e formando pessoas em ambientes onde confiança, autonomia e responsabilidade não eram palavras bonitas. Eram necessárias para cumprir a missão. Se você lidera pessoas e quer construir uma equipe que cresce até não precisar mais que você diga do que ela é capaz, clica no link da bio e garanta a sua vaga. Pense como Forças Especiais. #pensecomoforçasespeciais #Liderança #influência #autoconfiança #mentalidade
Compartilha com alguém que gostaria de ouvir isso. Tem momentos em que você não precisa de mais confiança. Precisa de alguém que te lembre das evidências que o medo fez você esquecer. Foi isso que aquele major americano fez comigo. Eu estava preocupado com o meu inglês, com a possibilidade de não entender alguma coisa, de usar uma expressão errada, de parecer despreparado diante de pessoas muito mais acostumadas àquele ambiente. Enquanto eu olhava para tudo que me faltava, ele olhou para tudo que eu já tinha atravessado. E isso mudou meu estado na hora. Anos depois, percebi que essa também é uma responsabilidade de quem lidera. Um bom líder não olha apenas para aquilo que alguém é capaz de fazer hoje, ele consegue enxergar competência onde a própria pessoa ainda está enxergando insegurança. Às vezes, uma equipe não precisa de alguém dizendo “acredite em você”. Precisa de um líder capaz de dizer: “Eu conheço você. Eu vi o que você já fez. Você consegue assumir isso.” Confiança também se constrói assim, emprestando certeza até que o outro tenha evidências suficientes para construir a própria. É esse tipo de liderança que vamos trabalhar na imersão presencial Lidere Como Forças Especiais. Nos dias 17 e 18 de outubro, em Alphaville, Barueri/SP, e 24 de outubro, no Rio de Janeiro, eu vou compartilhar princípios, ferramentas e experiências de 18 anos liderando e formando pessoas em ambientes onde confiança, autonomia e responsabilidade não eram palavras bonitas. Eram necessárias para cumprir a missão. Se você lidera pessoas e quer construir uma equipe que cresce até não precisar mais que você diga do que ela é capaz, clica no link da bio e garanta a sua vaga. Pense como Forças Especiais. #pensecomoforçasespeciais #Liderança #influência #autoconfiança #mentalidade

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