@cs2news9: DONK SOLO

CS2 NEWS
CS2 NEWS
Open In TikTok:
Region: UA
Monday 07 September 2026 03:56:04 GMT
1618
47
1
4

Music

Download

Comments

sevok03
SEVOK_KAMINO :
не донк Красава в соло забрал раунд
2026-09-07 04:58:46
0
To see more videos from user @cs2news9, please go to the Tikwm homepage.

Other Videos

#capcut #starbucks #motivation #mindsetmotivation #fyp Howard Schultz sinh năm 1953 tại Brooklyn, New York, trong một gia đình lao động có hoàn cảnh khó khăn, tuổi thơ của ông thay đổi khi cha ông bị tai nạn trong lúc làm việc và gia đình rơi vào tình trạng thiếu thốn, chính trải nghiệm đó khiến Schultz hiểu rất rõ cảm giác của một người lao động khi không có sự bảo đảm về cuộc sống, sau khi tốt nghiệp đại học, ông bắt đầu đi làm và từng làm trong lĩnh vực bán hàng, năm 1981, Schultz biết đến một cửa hàng cà phê nhỏ tên Starbucks ở Seattle, ông bị ấn tượng bởi cách cửa hàng phục vụ cà phê và đặc biệt là văn hóa cà phê của người Ý, Khi gia nhập Starbucks, Schultz muốn biến nơi đây thành một không gian để mọi người không chỉ mua cà phê mà còn có thể ngồi lại, trò chuyện và kết nối, tuy nhiên, ý tưởng của ông ban đầu không được những người sáng lập Starbucks hoàn toàn ủng hộ. Schultz sau đó rời Starbucks và tự thành lập một công ty cà phê mang tên Il Giornale. Không lâu sau, ông có cơ hội mua lại Starbucks và bắt đầu thực hiện tầm nhìn của mình, dưới sự lãnh đạo của Schultz, Starbucks mở rộng mạnh mẽ, biến từ một chuỗi cửa hàng nhỏ thành một thương hiệu cà phê nổi tiếng trên toàn thế giới, điều khiến câu chuyện của Howard Schultz đáng chú ý không chỉ là việc ông xây dựng một doanh nghiệp khổng lồ, mà còn là cách ông biến những khó khăn thời thơ ấu thành động lực để xây dựng một công ty coi trọng nhân viên và trải nghiệm khách hàng, câu chuyện của ông cho thấy đôi khi xuất phát điểm khó khăn không quyết định tương lai; điều quan trọng là bạn nhìn thấy cơ hội ở đâu và có đủ can đảm để theo đuổi nó hay không, Howard Schultz nổi tiếng nhất với việc đưa Starbucks từ một chuỗi cửa hàng cà phê nhỏ trở thành một thương hiệu cà phê toàn cầu, mở rộng Starbucks ra hàng chục quốc gia, xây dựng văn hóa “không gian thứ ba” giữa nhà và nơi làm việc, đồng thời thúc đẩy các chính sách phúc lợi cho nhân viên như hỗ trợ bảo hiểm y tế và chương trình cổ phiếu cho người lao động; ông cũng nhiều lần giữ vị trí CEO và Chủ tịch Starbucks, góp phần định hình Starbucks thành một trong những thương hiệu cà phê nổi tiếng nhất thế giới.
#capcut #starbucks #motivation #mindsetmotivation #fyp Howard Schultz sinh năm 1953 tại Brooklyn, New York, trong một gia đình lao động có hoàn cảnh khó khăn, tuổi thơ của ông thay đổi khi cha ông bị tai nạn trong lúc làm việc và gia đình rơi vào tình trạng thiếu thốn, chính trải nghiệm đó khiến Schultz hiểu rất rõ cảm giác của một người lao động khi không có sự bảo đảm về cuộc sống, sau khi tốt nghiệp đại học, ông bắt đầu đi làm và từng làm trong lĩnh vực bán hàng, năm 1981, Schultz biết đến một cửa hàng cà phê nhỏ tên Starbucks ở Seattle, ông bị ấn tượng bởi cách cửa hàng phục vụ cà phê và đặc biệt là văn hóa cà phê của người Ý, Khi gia nhập Starbucks, Schultz muốn biến nơi đây thành một không gian để mọi người không chỉ mua cà phê mà còn có thể ngồi lại, trò chuyện và kết nối, tuy nhiên, ý tưởng của ông ban đầu không được những người sáng lập Starbucks hoàn toàn ủng hộ. Schultz sau đó rời Starbucks và tự thành lập một công ty cà phê mang tên Il Giornale. Không lâu sau, ông có cơ hội mua lại Starbucks và bắt đầu thực hiện tầm nhìn của mình, dưới sự lãnh đạo của Schultz, Starbucks mở rộng mạnh mẽ, biến từ một chuỗi cửa hàng nhỏ thành một thương hiệu cà phê nổi tiếng trên toàn thế giới, điều khiến câu chuyện của Howard Schultz đáng chú ý không chỉ là việc ông xây dựng một doanh nghiệp khổng lồ, mà còn là cách ông biến những khó khăn thời thơ ấu thành động lực để xây dựng một công ty coi trọng nhân viên và trải nghiệm khách hàng, câu chuyện của ông cho thấy đôi khi xuất phát điểm khó khăn không quyết định tương lai; điều quan trọng là bạn nhìn thấy cơ hội ở đâu và có đủ can đảm để theo đuổi nó hay không, Howard Schultz nổi tiếng nhất với việc đưa Starbucks từ một chuỗi cửa hàng cà phê nhỏ trở thành một thương hiệu cà phê toàn cầu, mở rộng Starbucks ra hàng chục quốc gia, xây dựng văn hóa “không gian thứ ba” giữa nhà và nơi làm việc, đồng thời thúc đẩy các chính sách phúc lợi cho nhân viên như hỗ trợ bảo hiểm y tế và chương trình cổ phiếu cho người lao động; ông cũng nhiều lần giữ vị trí CEO và Chủ tịch Starbucks, góp phần định hình Starbucks thành một trong những thương hiệu cà phê nổi tiếng nhất thế giới.

About