1. Home
  2. Detail

@kkkbbbmmm552: One of Just For Laughs Comedy Festival's "New Faces", Shapel Lacey is here next week!!! Shapel Lacey has been called the "New Face" of Just For Laughs Comedy Tour and has performed for Bill Burr, Hannibal Buress, and Brendan Schaub, and is now headlining clubs across the country #shapellacey #standupcomedy #standup

kkkbbbmmm552
kkkbbbmmm552
Open In TikTok:
Region: US
Monday 21 September 2026 14:15:33 GMT
174035
25760
19
233

Music

Download

No Watermark .mp4 (36.85MB) No Watermark(HD) .mp4 (32.92MB) Watermark .mp4 (34.03MB) Music .mp3

Comments

luke01033
Luke01276 :
the first guy
2026-09-22 07:04:10
1282
bethany_rose04
Bethany_Rose :
Jermaine 🤨
2026-09-22 15:26:40
345
mu11797
Mu :
jarmine😂
2026-10-12 16:54:49
23
caydendosnt
💯606 Cayden 💯 :
Idk wat sticker to put
2026-09-21 20:51:13
26
sitarogerg
imm0rtal :
shirt 🤘
2026-09-22 21:32:43
3
exacjo
Captain TikiTok :
fking legend
2026-10-14 22:30:21
0
buffythevampireslayer_15
buffythevampireslayer... :
2026-09-21 23:36:10
7
jaycee.rivard
Jaycee Rivard :
Qa
2026-10-22 15:05:45
0
kyle85499
kyle :
2026-09-22 17:23:44
0
d25439235k6
ঔWÎZOঔKÊ🇰🇪🇷🇺🇨🇳 :
2026-10-26 20:07:29
0
guyoncrack69
Buffel2006 :
2026-09-22 00:15:34
4
p3aks_ghg
PeakUniform 75 :
2026-09-22 15:46:38
2
sawsaw1314_69
saws :
Jermaine validated that cheerleading joke 😭
2026-10-22 00:12:41
0
charlesstubbs31
charlesstubbs31 :
😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂
2026-09-21 23:47:10
0
cin_s.dela1717
CintiaCintia :
🤣💙
2026-09-21 21:07:59
0
keith.ritchie0
Keith Ritchie :
🥰🥰🥰
2026-09-22 07:11:34
0
patrcikstar2
Patrick star :
😳😳😳
2026-10-20 15:19:23
0
To see more videos from user @kkkbbbmmm552, please go to the Tikwm homepage.

Other Videos

#pumpkinpatch #trio
#pumpkinpatch #trio
#edit #60fps #animetiktok #animeedit #jjk #zxesquad #gojo #satorugojo
#edit #60fps #animetiktok #animeedit #jjk #zxesquad #gojo #satorugojo
القوس قوسك والسهام اسهامك 🤍👏🏻#هداج #لايك #تيك_توك #السعودية #هداج
القوس قوسك والسهام اسهامك 🤍👏🏻#هداج #لايك #تيك_توك #السعودية #هداج
مرحبا بكم عند خوكم و حبيبكم. عادل اوطو القنيطرة 0636939577 0601569083. 0639916144#اللهم_صلي_على_نبينا_محمد #الشعب_الصيني_ماله_حل😂😂 #بيع_شراء_سيارات
مرحبا بكم عند خوكم و حبيبكم. عادل اوطو القنيطرة 0636939577 0601569083. 0639916144#اللهم_صلي_على_نبينا_محمد #الشعب_الصيني_ماله_حل😂😂 #بيع_شراء_سيارات


Làm gì khi lên làm sếp của đồng nghiệp Từ một người đồng đội trở thành người quản lý chính những đồng nghiệp từng làm việc cùng mình là một bước chuyển không dễ dàng. Mối quan hệ thân thiết trước đây có thể trở nên xa cách, trong khi những khác biệt về vị trí dễ dẫn đến tâm lý cạnh tranh, nghi ngờ hoặc tìm cách hạ thấp người vừa được thăng chức. Nếu doanh nghiệp không có định hướng rõ ràng, việc một người tiến lên có thể bị nhìn nhận như sự mất đi cơ hội của những người còn lại, thay vì là bước phát triển chung của cả tập thể. Để vượt qua điều đó, doanh nghiệp cần xây dựng văn hóa kế thừa, nơi sự thăng tiến của một người mở ra cơ hội phát triển cho những người khác. Người được bổ nhiệm không chỉ có trách nhiệm dẫn dắt đội ngũ, mà còn cần hỗ trợ đồng nghiệp phát triển năng lực để sẵn sàng đảm nhận những vai trò cao hơn. Khi việc đào tạo và kế thừa trở thành một phần trong văn hóa tổ chức, các thành viên sẽ hiểu rằng vị trí lãnh đạo không phải đặc quyền vĩnh viễn của bất kỳ ai, mà là trách nhiệm được trao cho người phù hợp ở từng thời điểm. Từ đó, thay vì cạnh tranh để giữ vị trí, mọi người có thể hợp tác để cùng tiến lên. ▶ Lãnh đạo kế cận EP1: Khoảng cách từ nhậm chức đến được công nhận | ThS. Mã Thanh Danh, đã lên sóng trên các nền tảng Podcast của Vietsuccess. Chương trình được thực hiện bởi Vietsuccess và Vietnam Legacy Business Center (VLBC). #LanhDaoKeCan #BusinessInsights #VIETSUCCESS #VLBC
Làm gì khi lên làm sếp của đồng nghiệp Từ một người đồng đội trở thành người quản lý chính những đồng nghiệp từng làm việc cùng mình là một bước chuyển không dễ dàng. Mối quan hệ thân thiết trước đây có thể trở nên xa cách, trong khi những khác biệt về vị trí dễ dẫn đến tâm lý cạnh tranh, nghi ngờ hoặc tìm cách hạ thấp người vừa được thăng chức. Nếu doanh nghiệp không có định hướng rõ ràng, việc một người tiến lên có thể bị nhìn nhận như sự mất đi cơ hội của những người còn lại, thay vì là bước phát triển chung của cả tập thể. Để vượt qua điều đó, doanh nghiệp cần xây dựng văn hóa kế thừa, nơi sự thăng tiến của một người mở ra cơ hội phát triển cho những người khác. Người được bổ nhiệm không chỉ có trách nhiệm dẫn dắt đội ngũ, mà còn cần hỗ trợ đồng nghiệp phát triển năng lực để sẵn sàng đảm nhận những vai trò cao hơn. Khi việc đào tạo và kế thừa trở thành một phần trong văn hóa tổ chức, các thành viên sẽ hiểu rằng vị trí lãnh đạo không phải đặc quyền vĩnh viễn của bất kỳ ai, mà là trách nhiệm được trao cho người phù hợp ở từng thời điểm. Từ đó, thay vì cạnh tranh để giữ vị trí, mọi người có thể hợp tác để cùng tiến lên. ▶ Lãnh đạo kế cận EP1: Khoảng cách từ nhậm chức đến được công nhận | ThS. Mã Thanh Danh, đã lên sóng trên các nền tảng Podcast của Vietsuccess. Chương trình được thực hiện bởi Vietsuccess và Vietnam Legacy Business Center (VLBC). #LanhDaoKeCan #BusinessInsights #VIETSUCCESS #VLBC

About

Legal