Khi làm việc với các doanh nghiệp, mình thấy hợp đồng thử việc thường được soạn khá sơ sài. Nhiều nơi dùng lại mẫu HĐLĐ rồi sửa vài chỗ. Vì vậy mình soạn một mẫu hợp đồng thử việc riêng, tập trung vào các nội dung doanh nghiệp cần tự thỏa thuận: - Tiêu chí đánh giá và các trường hợp xác định không đạt - Cách xử lý khi nhân viên đạt yêu cầu nhưng không ký HĐLĐ - Bảo mật thông tin và quyền sở hữu kết quả công việc - Bàn giao, khấu trừ và hình thức thông báo Các nội dung luật đã quy định sẵn được lược bớt để hợp đồng gọn hơn. Mỗi mục đều có ghi chú hướng dẫn điền, kèm lưu ý về những điểm cần tránh để điều khoản không bị vô hiệu. Justeps có thể rà soát và xây dựng đồng bộ: ✅ Hợp đồng thử việc và Hợp đồng lao động ✅ JD và tiêu chí đánh giá thử việc ✅. Quy chế tiền lương, KPI và cơ cấu thu nhập ✅ Nội quy lao động ✅ Quy trình tiếp nhận – thử việc – đánh giá – ký chính thức – nghỉ việc ✅ Biểu mẫu nhân sự và hồ sơ quản trị lao động liên quan ✅ Liên hệ chi tiết: 096.172.2697 Theo dõi Justeps thêm tại: 1. Lao động tiền lương: Justeps HR Outsourcing - Phòng Nhân sự thuê ngoài; 2. Hợp đồng và tư vấn doanh nghiệp: Justeps - Hợp đồng và Tư vấn Doanh nghiệp; 3. Phòng pháp chế thuê ngoài: Justeps Business - Tư vấn thường xuyên cho doanh nghiệp #LuatLaoDong #NhanSu #PhapLyDoanhNghiep #Justeps - @justepslegal