@user7669612379281: الرد على @user5575585740416

حيدر ابكر
حيدر ابكر
Open In TikTok:
Region: TD
Friday 02 October 2026 19:36:57 GMT
69
29
17
0

Music

Download

Comments

user613599087811a
أحمد يجي 23ارباب 🖤💛💚🦂1919 :
🥰🥰🥰
2026-10-04 16:29:06
0
user4228549148305
نور عبدالله :
🥰🥰🥰
2026-10-04 11:12:17
0
user5601229633953
الهادى خاطر :
🥰🥰🥰
2026-10-04 10:19:18
0
user3633281769085
عزالدين عبدالله ؤالدلاينس :
✌️✌️✌️
2026-10-03 22:54:42
0
yacoub.mht.yacoub
Yacoub mht Yacoub :
🥰🥰🥰
2026-10-03 20:01:40
0
user5575585740416
موسي هرون ادم :
🥰🥰🥰
2026-10-03 16:45:28
0
user5183293288416
مجي محمد يحي :
🥰🥰🥰
2026-10-03 13:00:22
0
user10944226657814
احمد عبدالله عبدالله :
🥰🥰🥰
2026-10-03 11:47:12
0
user5520924595743
روسيا عبدالعزيز :
🥰🥰🥰
2026-10-03 08:34:40
0
palha142
palha :
🥰🥰🥰
2026-10-03 07:25:44
0
and.rss.site
🥇⚫⚫Bakhit 🥈🟡🟡Yaqoub 🟢🟢🥉 :
🥰🥰🥰
2026-10-02 20:48:50
0
user3394667121549
علم الدين الااسطوري :
🥰🥰🥰
2026-10-02 20:01:51
0
.tmt2630
ازرق اسما عل يوسف 🇦🇪💛💚🤍T :
🥰🥰🥰
2026-10-02 19:46:34
0
farahat.adel..okor
ادريس محمد محمد :
🥰🥰🥰
2026-10-02 19:45:42
0
user5618683929751
حسن يحي ضين :
🥰🥰🥰
2026-10-02 19:41:26
0
.19197344
هيثم خميس إبراهيم :
✌✌✌
2026-10-02 19:38:38
0
user7369378345216
ابرهيم حعيس ادم🟢🟡⚫🇸🇩👑🫡 :
✌️✌️✌️
2026-10-04 17:12:03
0
To see more videos from user @user7669612379281, please go to the Tikwm homepage.

Other Videos

الشخص يتعلّم كيف يعاملك من خلال الحدود التي تضعها أنت. وفي بيئة العمل تحديدًا، المشكلة تبدأ أحيانًا من تفاصيل صغيرة جدًا. عندما تجعل التنازل عن وقتك وراحتك أمرًا معتادًا، قد يتحول ما كان في البداية «مجهودًا إضافيًا» منك إلى شيء متوقَّع منك مع الوقت. وهنا يقع كثيرون في فخ إثبات الذات المستمر؛ يشعرون بأن عليهم أن يكونوا متاحين دائمًا، وأن يقولوا «نعم» لكل شيء، وأن يتحملوا أكثر حتى يثبتوا أنهم موظفون ملتزمون ويستحقون التقدير. لكن قيمتك المهنية لا تُبنى على مقدار ما تستنزفه من نفسك. الالتزام الحقيقي هو أن تؤدي عملك بإتقان، وأن تتحمل مسؤولياتك، وأن تكون شخصًا يمكن الاعتماد عليه… من دون أن تجعل حياتك وصحتك ووقتك الشخصي ثمنًا لذلك. والأهم أن وضع الحدود لا يعني أن تصبح شخصًا غير متعاون أو شديد الحساسية تجاه كل دقيقة إضافية. هناك فرق كبير بين المرونة عندما يتطلب الموقف ذلك، وبين أن تصبح التضحية هي الوضع الطبيعي. لأن الحدود التي لا نضعها في البداية، قد نضطر لاحقًا إلى استعادتها بصعوبة. اعمل بضمير، أعطِ عملك حقه، وطوّر نفسك قدر استطاعتك… لكن تذكّر دائمًا أن علاقتك الصحية بالعمل لا تُقاس بمدى قدرتك على الاستنزاف، بل بقدرتك على الاستمرار دون أن تفقد نفسك في الطريق. #تطوير_الشخصية #تطوير_الذات #تنمية_بشرية #وعي #تحفيز
الشخص يتعلّم كيف يعاملك من خلال الحدود التي تضعها أنت. وفي بيئة العمل تحديدًا، المشكلة تبدأ أحيانًا من تفاصيل صغيرة جدًا. عندما تجعل التنازل عن وقتك وراحتك أمرًا معتادًا، قد يتحول ما كان في البداية «مجهودًا إضافيًا» منك إلى شيء متوقَّع منك مع الوقت. وهنا يقع كثيرون في فخ إثبات الذات المستمر؛ يشعرون بأن عليهم أن يكونوا متاحين دائمًا، وأن يقولوا «نعم» لكل شيء، وأن يتحملوا أكثر حتى يثبتوا أنهم موظفون ملتزمون ويستحقون التقدير. لكن قيمتك المهنية لا تُبنى على مقدار ما تستنزفه من نفسك. الالتزام الحقيقي هو أن تؤدي عملك بإتقان، وأن تتحمل مسؤولياتك، وأن تكون شخصًا يمكن الاعتماد عليه… من دون أن تجعل حياتك وصحتك ووقتك الشخصي ثمنًا لذلك. والأهم أن وضع الحدود لا يعني أن تصبح شخصًا غير متعاون أو شديد الحساسية تجاه كل دقيقة إضافية. هناك فرق كبير بين المرونة عندما يتطلب الموقف ذلك، وبين أن تصبح التضحية هي الوضع الطبيعي. لأن الحدود التي لا نضعها في البداية، قد نضطر لاحقًا إلى استعادتها بصعوبة. اعمل بضمير، أعطِ عملك حقه، وطوّر نفسك قدر استطاعتك… لكن تذكّر دائمًا أن علاقتك الصحية بالعمل لا تُقاس بمدى قدرتك على الاستنزاف، بل بقدرتك على الاستمرار دون أن تفقد نفسك في الطريق. #تطوير_الشخصية #تطوير_الذات #تنمية_بشرية #وعي #تحفيز

About