@bamanankan54: #grille salariale : c'est juste pour éviter des grèves intempestives dans l'avenir #paratiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii

bamanankan so
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Sunday 04 October 2026 12:47:11 GMT
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Comments

soungalo7653
S.BAGA :
Aussi avec ce que vous proposez la majorité va gagner moins. En fait, je comprends souvent l'égoïsme dans les différentes plaintes sur cette grille car c'est comme pour dire peu un importe ce que je vais gagner ou la diminution des échelons, je ne veux pas seulement être au même niveau que mes cadets
2026-10-04 15:46:42
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user8403054854434
user8403054854434 :
Et pourquoi ça sur le réseau
2026-10-04 22:03:07
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souleymaneouatt932
Souleymane Ouattara :
vous posez le problème et vous sortez hors du sujet. Dans cette situation c'est la rétrograde qui n'est pas réglementaire et on droit remettre les gens dans leur droit. Certains avancent pendant que d'autres regressent. C'est quoi ça ?
2026-10-04 20:55:13
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oumarben10
Ben :
ce qui est triste et sur tout incomprehensible est que cela qui ont beneficier de la transposition et qui doivent avancer en 2027 serons bloqués jusqu'en 2028.
2026-10-04 20:34:45
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abdoulayedoumbia3556
Fakoly :
Mon cher met la patrie au devant de tout sinon cette présentation n'est pas bien inspirée. Il n'y a t-il pas un autre moyen de faire cette proposition sans les réseaux sociaux ?
2026-10-04 21:05:54
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user8011281457616
user8011281457616 :
Je n'arrive pas à comprendre ton explication, la situation de 3 5, augmentation et rappel, s'il vous plaît
2026-10-05 02:06:54
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diarra.dramane78
Diarra Dramane :
Vous faites ça en qualité de qui ?
2026-10-04 18:04:38
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issaguindo451
Issa Anon Guindo :
Il n'y a pas 6 ans d'écart entre CT6 et CT9 plutôt 2ans, CT7 et CT9, 1 an
2026-10-05 05:16:01
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daoudaguindo262
Masterp350 :
Merci beaucoup pour cette explication explicite, seulement si tu peux traduire en Bamanankan pour que la population chasse 🙏
2026-10-05 04:26:54
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vfjggujggjkjjj
Solution-M :
Mon cher ton explication n'est pas convaincante ok. Tu expliques comme ça t'arrange
2026-10-05 08:42:05
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malibapuuissanciii
MaliBa Puuiiissancii 🇲🇱 🔥 :
Pourquoi mettre ça sur les réseaux ? 🙄
2026-10-04 21:00:51
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cheicko034
Cheicko :
j'espère que ce travail a été fait par les experts
2026-10-04 23:02:13
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kadi19657
Kadi :
tout à fait mon frère
2026-10-04 22:36:59
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user6112293453135
user6112293453135 :
categorie?
2026-10-04 21:26:37
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issa.sanogo406
Issa Sanogo :
en tout cas les ct6 sont les gros perdant
2026-10-04 23:20:54
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noumakansissoko43
Noumakan Sissoko :
Nous les chauffeurs contractuels de l'état ne sommes pas concernés pourquoi je ne sais pas
2026-10-05 02:11:32
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soungalo7653
S.BAGA :
Vous parlez de régression par rapport à la échelon, tout en oubliant qu'il y a eu diminution de ces mêmes échelon, donc ils vont arriver à la classe exceptionnelle plus vite même si ils sont au même niveau que leurs jeunes frères et sœurs.
2026-10-04 15:41:42
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issaguindo451
Issa Anon Guindo :
Très bonne proposition
2026-10-05 05:17:55
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kadi19657
Kadi :
c'est vrai
2026-10-04 22:30:40
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fmg_leh223
FMG-ML🇲🇱 :
S’est-il bénéfique pour les nouveau fonctionnaire ?
2026-10-05 09:24:16
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user1177492381017
user1234567890 :
Merci infiniment monsieur le Professeur. On ne peut pas nous priver de nos droits. Ce qu'ils avancent comme argument ne tient. Il fallait prendre en compte l'incidence financière. Tout ce qu'on demande c'est de nous remettre dans nos droits.
2026-10-05 08:59:41
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yacouba.toumani.d
Yacouba Toumani Doumbia :
❤️❤️
2026-10-04 20:52:57
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djaba.ndiaye2
Djaba NDIAYE :
ce n est pas du tout evident. il on dimunier mon echelon
2026-10-04 22:56:19
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maitremoh4
Maître Moh 4 :
pertinent vraiment, et merci pour votre contribution.
2026-10-04 14:45:22
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hp7165
h Pérou :
Bonsoir professeur, vous étiez perdu hein
2026-10-04 20:36:11
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