على حسب ، اذا شركه هابطه يحطون المصايب كلها على ال HR و احتمالات كبيره يغلط من الضغط ، بس اذا شركه توفر الامكانيات و تربح الشركه كل شهر اكيد الموظفين يعرفون يشتغلون و ال HR يعرف يشتغل من غير توتر ، اساس الشركه اذا كان ناجح كل الفريق يكون مرتاح ، ( وجهة نظر فقط مو اكثر ) ✋
2026-10-16 19:29:46
0
Dr Malek Motors :
حسب الشغل في مصالح تحتاج تدخل و وجود للمدير
2026-10-16 14:33:14
1
dyjt0b8hmw5f :
لأنه منظم العمل وراسم السياسات والقواعد
2026-10-16 18:42:30
0
🌷Attia 🌷 :
والمدير اللي يرسل رساله لعامل عنده ان ما يتصل بيه عن طريق موظف رغم ان العامل عرض اشاعات رنين انه مريض ويطلب يعمل بمكان اقل بالمجهود نظرا لاصابته والمدير يتهرب ممكن تحللي هذا المدير
2026-10-16 18:05:27
0
Anwar :
هذا لكان الي حولك صاحين وعارفين شغلهم وعلى حسب المجال
2026-10-16 16:43:27
0
Dr.T :
هذا على المشاريع المتوسطه والكبيرة اما الصغيرة المدير هو بنفسه يشتغل مع العامل حقه
2026-10-16 15:57:43
0
Jonavon Trzaska :
🫁
2026-10-16 17:14:34
0
KACED KHIER EDDINE :
🔥♥️♥️
2026-10-16 15:37:57
0
Ayad Ali :
😊😊
2026-10-16 18:21:05
0
To see more videos from user @ahmadndoom, please go to the Tikwm
homepage.