@uchida_uchii: 伝え方は大事です！ #介護 #あるある #日常 #仕事 #介護士

Yui💕🐶💮/✒️🌎💕 :

いやいや寝るも休日の予定の一つですから😅😅毎日人足りんわww

むっちむちむちむちん :

これマジにおかしいよね〜 しかも仮に出ても休日出勤扱いにならない。

そうのすけ :

当たり前じゃねえからな！！

けるん :

家でゆっくりするの大事なことやろ

marinn0101 :

超笑える😂私も嫌です‼️ですね😁

UNKing_kazutoyo :

現存の方が無理矢理シフト回しちゃうと、上も何とかなるって味しめちゃって人員確保を急がない→人やめるのループで最後にはチーン🙏

はるん。 :

こんな職場なら辞めますねー😭

直樹030K花澤香菜推し🏕️🍻 :

休養は大事な予定ですぅ

ナッツ :

本当にそれ！あと、体調悪いのに休みにくい雰囲気。こっちの優しさに付け込まれるというか！正社員でも無いのに早く出たり、残業させられたり。派遣なので時間外だから時給高く貰えるんだけどねー😏でも嫌だと言っても人足りないからって言われるんだけど、元々キチキチの人数で回すのがなぁ…何かあっても対応出来ないのよ！

みどりのＴ TofGreen :

っていうか、体を休めるのを予定に入らないとか否定されるのは単純に腹立つな

hiroMr2 :

断るんかーーい😂俺も断ると思う👍

まさくん🐸🐟⚽ :

仮に出勤依頼って普通は主任以上の人から来ますよね、お互い介護士からは出勤依頼はありえない

Jess Kazami :

休日出勤は頼まれたことないけど出勤すると２時間残業がついている。夜勤明け９時なんだけど１１時にされてる。遅番が出勤してくるまでフロア対応や入浴介助。当たり前のようにされている

user9597180579740 :

これはシフト制の仕事じゃなければあまりないよね。土日祝日休みの会社ならこうゆうのまずない

runa :

最初は良心出してくれる人感謝〜！！って思っててもそれがいつかなあなあに当たり前になる。最悪だ。

タマザラシ :

「人少ないから出ろって話ですか？嫌です！他当たってください！」と笑顔で言ったことある。

さー :

本当に休みの予定を聞かれたくない！私生活まで関わってこられたくないから聞かれたら「まぁ」としか言わないです(笑)

吉村家 :

明けに予定入れられるのは普通になってます

INMI :

hakurou29 :

休日手当倍額払ってくれたら喜んで引き受ける

チャッピ〜 :

別日休みになるならいいよ？

kei :

分かる👍

kiyokiyo :

落ちはお約束よねぇ🤣

あ～ちゃん :

きついよ😭

玄武さん :

時給を倍もらっても嫌です…！？