@userprikolov: Когда коллектив всё решает за спиной одного человека, а на его вопросы отвечает, что всё уже обсуждено, это выглядит безобидно: никто не кричит, не обзывает, не угрожает. Но если человек слышит такое постоянно, он начинает понимать, что его здесь не ждали. Такой ответ означает сразу несколько вещей. Во-первых, он делит людей на «мы» — тех, кто всё решил, и «ты» — того, кто остался снаружи: человека не просто не спросили, его не собирались спрашивать. Во-вторых, он перекладывает вину на самого человека, как будто тот сам виноват, что не был в курсе, хотя на самом деле его не позвали на обсуждение или не добавили в чат, где всё решалось. В-третьих, он закрывает возможность задать вопрос: попробуй уточнить — и получишь в ответ раздражение, а значит, узнать подробности нельзя, повлиять на решение нельзя, да и пожаловаться не на что, ведь грубости не было. В итоге человек чувствует, что он чужой — все вроде рядом, но он вне круга; что он беспомощен — информация есть у всех, кроме него, и попросить её неловко; что он виноват — сам не успел, сам не спросил, сам не вписался; и что ему лучше молчать — он перестаёт задавать вопросы, чтобы не выглядеть глупо, и окончательно выпадает из жизни коллектива. И это плохо не только потому, что человеку обидно. Плохо то, что такая тихая травля не оставляет следов: формально никто ничего не нарушил, агрессора не за что наказать, а жертва остаётся одна — без информации, без голоса и без возможности что-то изменить. Коллектив при этом обычно считает, что всё в порядке, ведь ему так удобнее: не надо ничего объяснять, не надо никого ждать, не надо учитывать чужое мнение. Но именно из таких мелочей и складывается исключение человека из группы. Оно не бросается в глаза, зато действует медленно и наверняка: человек теряет уверенность, перестаёт проявлять инициативу, начинает сомневаться, что его мнение вообще чего-то стоит, и в конце концов просто замолкает. А группа, которая привыкла решать всё между собой, теряет свежий взгляд и перестаёт замечать собственные ошибки, потому что никто больше не задаёт неудобных вопросов. Поэтому такое поведение вредно для всех: оно разрушает того, кого исключают, и развращает тех, кто исключает, создавая иллюзию, что чужое мнение можно просто не замечать. #рек #щп #рекомендации #коллектив #буллинг

mr.pipiskin
mr.pipiskin
Open In TikTok:
Region: NL
Saturday 31 October 2026 07:32:42 GMT
63824
14306
14
224

Music

Download

Comments

areshidalgo.a
areshidalgo.a :
Поэтому ваще ненавижу коллективы и компании
2026-11-01 11:35:18
214
crazymegadaun
ㅤ :
мне кажется этот аккаунт создан лично для меня
2026-10-31 11:46:24
493
yustinkkar
⌗ !! ꒰ Justina ꒱ :
я чувствую некую связь с этим аккаунтом
2026-11-01 16:51:27
29
_mrs_corleone
madya𒉭 :
Я просто ненавиуж это
2026-11-01 00:04:52
64
sweetie_girl11110
zloy nosok 🪽 :
ура единомышленники
2026-11-01 20:15:27
11
risotr4
андрей хаммам :
люблю этот акк😊
2026-10-31 15:53:14
6
ilolabelle
𝓛𝓸𝓵𝓪𝓑𝓮𝓵𝓵𝓮 :
(。•́︿•̀。)
2026-10-31 08:09:33
4
serjmel
Serj :
Буквально недавно был такой прекл что по учёбе блять для уника создали беседу где были все, но про меня забыли. И когда я спросил как получить зачёт по одному ебанутому предмету, мне сначала сказали "эмм яж писала в беседу 🙄" КАКУЮ НАХУЙ Потом меня добавили. После моей просьбы. Спасибо за одолжение блять?? И я всегда узнаю новости какие-то в последний момент, а это первый год учёбы с ними и группа у нас девять человек втф
2026-11-02 07:18:24
3
montheny_54
Даниял #yamamoto :
ага , а если он свое мнение выскажет или откажется , то все будут его стебать и между собой говорить какой он кусок " дерь м а " ,.
2026-11-01 20:59:36
4
alyaska2173
alyaska🪽 :
Кп не предназначены для таких людей ибо человека там не ждут
2026-11-02 06:25:40
0
mrpermafreshie
Mr. Perma Freshie :
[Crying][Crying]
2026-11-01 13:22:09
4
To see more videos from user @userprikolov, please go to the Tikwm homepage.

Other Videos


About