@jose.antonio.tostado: ¿Estás de acuerdo? Te leo en los comentarios. 👇 #Trabajo #Empleados #Jefes #Responsabilidad #Polémica

Tony Armenta :

Es la primera vez que estoy de acuerdo, que debe ser de ambas partes y no de forma unilateral por parte de la empresa

Jareto :

Entonces si la empresa no otorga apoyo, uno tampoco debe apoyar ?

Zeta-eme Zuñiga :

jejeje si tienes razón, yo también llegó a pensar eso, pero antes de abrir la boca y me pongo a reflexionar en eso que dices y veo que también al hacer las cosas de buena gana pues nunca niegan los permisos y por eso mejor hago las cosas de buena manera

G Fabian :

Es al revés w

S. :

Estás muy equivocado

JB :

pues hasta la fecha si me echan la mano con esas cosas uno también se pone la camiseta

El Tarot del Sumo Sacerdote :

Yo tengo apoyo no solo de mi jefe, hasta de mi director comercial. Si me piden disponibilidad saben que cuentan conmigo.

Oscar Guerrero :

Padre santo por qué le empresa tiene los medios de producción y los empleados no wey

Loko Espantapajaros :

sus ecenarioos jajjajaj

Hp :

comparto contigo

jose :

este vato ya no sabe que tanto decir para tirarle a los trabajadores

camperobear🐼 :

No friegues. Mi caso es al revés. Yo siempre estoy cuando me necesitan y cuando yo tengo una necesidad nunca se puede

Alejandro Santiago :

¿Qué haces si un colaborador da el extra ?

flor de rio :

mi jefe y yo trabajamos en equipo cuando él no puede sacar un servicio yo le apoyo cuando yo no puedo también con algo él me apoya permiso falta me apoya muchísimo y no nomás él su jefe de él el dueño de la empresa los clientes todo me ofrece apoyo cuando llego a necesitar y así mismo yo también cuando ellos llegan a necesitar de mí Claro que sí yo también estoy también ahí para ellos lo que yo pueda hacer por ellos Claro que sí que cuentes conmigo yo no me arrepiento que estoy trabajando con mi jefe cada de mi sueldo su esfuerzo de mi supervisor de mi gerente el dueño de la empresa los clientes que hace todo imposible para pagar Se lo agradezco muchísimo

Garcia isai :

jajja si la vida da muchas vueltas y si pasa

Itzel Lopez :

por eso no pido ni vacaciones porque me dicen que es un "favor", y eso no es correcto

millanvictor02 :

pura identificacion proyectiva..a ver muestra un ejemplo de las cientos de situaciones que mandas....pruebas rey..pruebas

flor de rio :

claro justo así si tú responde la empresa Está disponible cuando llega a necesitar Claro que mi jefe los clientes de rector el dueño de la empresa Claro que sí te apoya te apoya mucho yo llevo 6 años en la empresa mi jefe me apoya mucho y su jefe de él también me apoya mucho el dueño de la empresa me apoya mucho y los clientes también me apoya muchísimo lo agradezco mucho de esa parte porque siempre me apoya cuando ellos también llega a necesitar de mí Claro que sí también le apoyo lo que ellos me impidan y lo que está en mis manos también claro que sí

Jesé Jiménez :

Una compañera llegaba a las 7 am (entrabamos todos a las 9) se quedaba más tarde, etc, cuando se metió a estudiar hubo una actividad en sábado que ni estaba relacionada con la chamba, de esas absurdas de integración, pidió el permiso porque tenía exámen y no se lo dieron 😏

PADI SPORTS :

Y viceversa, cuando el empleado si se pone la camiseta , se esfuerza , y está en los momentos de emergencia, pero cuando solicita un permiso o un apoyo de la empresa , viene el descuento , viene el luego lo vemos , después te digo por parte de la empresa

Mr Champions :

urielalexander :

no compares viejon una cosa es trabajo y otra cosa es faltar menos paga o perdida de bono por llegar tarde

Zozin :

es la primera empresa en la que estoy que nos apoyamos somos un vuen equipo y tenemos el apoyo peronotras ocaciones en otras empresas las llamadas telefonicas para saber que seguias esperando consulta en el imss o junta escolar si daban cosa

Teresa Ayala :

Muy sierto

Eric :

Vaya, nadie describió mejor la situación actual de muchos lugares.