@freizeitparkaktuelll: Rotor Onride HamburgerDom 🎡🇩🇪 #kirme #funfair #ferias #foire #carnival

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cheesy_norman87
wobbegong 🐛🕷️🐜 :
oh my god i feel so maternal towards you
2026-11-10 18:36:48
18
meowlllll25
MeowI :
POV, his life
2026-11-10 19:34:06
6
violetz_hana
Violet :
I’d like a ride on the hamburger dom
2026-11-10 20:43:13
4
vetelytor1209
Дуолинго :
Первый
2026-11-10 18:02:48
2
max_power77
Max Power :
Schon vor 35 Jahren auf dem Plärrer gefahren🤩🤩🤩
2026-11-10 20:36:27
4
this_aint_my_username
Js ur average person :
Where do u go for these
2026-11-10 23:33:02
0
gigioriginal44
*$-gigi*#. :
2026-11-10 19:58:36
4
vetelytor1209
Дуолинго :
2026-11-10 18:02:59
2
taniks14
🩻🫧 :
2026-11-10 18:09:45
4
nadriscool
Nadriscool :
Literally bro
2026-11-10 22:37:05
1
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Certaines situations ne s’améliorent pas parce que tu fais davantage d’efforts.  Elles s’améliorent lorsque tu arrêtes d’y consacrer ton énergie. C’est parfois difficile à accepter, surtout lorsque tu as appris à être celui qui trouve des solutions. Celui qui comprend, qui apaise les tensions, qui fait le premier pas, qui cherche encore une manière de communiquer lorsque toutes les précédentes ont échoué. Pourtant il existe un piège dans cette posture : à force de te sentir responsable de trouver une solution, tu peux finir par te croire responsable de l’existence même du problème. Alors tu recommences, tu expliques autrement, tu fais une concession supplémentaire, tu essaies d’être encore plus patient, sans toujours remarquer que ta présence permet parfois à une situation de continuer à fonctionner exactement comme avant, parce que tant que tu compenses, l’autre n’a pas nécessairement besoin de changer. Et tant que tu répares, le dysfonctionnement peut se maintenir, cela ne signifie pas qu’il faut partir à la première difficulté, mais il y a une différence entre traverser un problème ensemble et devenir la personne qui porte seule la responsabilité de le résoudre. Parfois, la question n’est donc plus : « Qu’est-ce que je pourrais faire de plus pour que ça fonctionne ? » Mais : « Qu’est-ce qui continuerait d’exister si j’arrêtais de faire tout ce que je fais pour maintenir cette situation ? » La réponse peut être particulièrement révélatrice, parce que certaines situations ont besoin de ton engagement pour évoluer. Et d’autres ont simplement besoin de ton engagement pour ne jamais changer.
Certaines situations ne s’améliorent pas parce que tu fais davantage d’efforts. Elles s’améliorent lorsque tu arrêtes d’y consacrer ton énergie. C’est parfois difficile à accepter, surtout lorsque tu as appris à être celui qui trouve des solutions. Celui qui comprend, qui apaise les tensions, qui fait le premier pas, qui cherche encore une manière de communiquer lorsque toutes les précédentes ont échoué. Pourtant il existe un piège dans cette posture : à force de te sentir responsable de trouver une solution, tu peux finir par te croire responsable de l’existence même du problème. Alors tu recommences, tu expliques autrement, tu fais une concession supplémentaire, tu essaies d’être encore plus patient, sans toujours remarquer que ta présence permet parfois à une situation de continuer à fonctionner exactement comme avant, parce que tant que tu compenses, l’autre n’a pas nécessairement besoin de changer. Et tant que tu répares, le dysfonctionnement peut se maintenir, cela ne signifie pas qu’il faut partir à la première difficulté, mais il y a une différence entre traverser un problème ensemble et devenir la personne qui porte seule la responsabilité de le résoudre. Parfois, la question n’est donc plus : « Qu’est-ce que je pourrais faire de plus pour que ça fonctionne ? » Mais : « Qu’est-ce qui continuerait d’exister si j’arrêtais de faire tout ce que je fais pour maintenir cette situation ? » La réponse peut être particulièrement révélatrice, parce que certaines situations ont besoin de ton engagement pour évoluer. Et d’autres ont simplement besoin de ton engagement pour ne jamais changer.

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