@iknowtheless: #nevertheless miss you <3 #songkang #hansohee #neverthelessedit #neverthelesskdrama #kdramaedit #yoonabi #parkjaeeon #edit #fyp #fypシ

xibie ꕤ

Open In TikTok:

Region: TH

Wednesday 23 October 2024 08:58:40 GMT

668814

101843

313

2767

Music

Download

No Watermark .mp4 (0.72MB) No Watermark(HD) .mp4 (0.78MB) Watermark .mp4 (0.72MB) Music .mp3

Comments

vicky𝜗𝜚˚⋆ :

i miss nevertheless 😭😭

2024-10-23 09:30:41

403

nicholasouL :

songkang era nevertheless ganteng bangett ☹️❤️‍🔥❤️‍🔥

2024-10-23 09:32:43

828

ken ✧ :

kek org yg jatuh cinta beneran jir bukan kek lg acting mereka disini 😂

2024-10-24 16:38:31

428

LINH BABY BABY 👑 :

Vạn vật thua anh ta ở Nevertheless...

2024-10-26 03:03:38

41

Lya Gomes :

Quem ve o edit assim nem imagina a raiva que passa🥰

2024-11-01 02:37:18

50

zeymie :

i miss my favorite. red flag

2024-10-24 15:17:03

19

Manuella :

não entendo quem não gosta de nevetheless

2024-10-31 15:18:59

21

Alice⁷ :

nós pessoas que amamos nevertheless✨🤞🏻

2024-11-02 01:22:19

97

️ :

necesito otro kdrama de ellos juntosss🙂‍↔️🤞🏼

2024-11-05 18:57:27

36

dudinha☆ :

ele mudou por ela, só pra poder ama-lá...

2024-11-08 10:57:37

10

anna :

único dorama q posso ter a msm experiência 🤡

2024-10-30 22:25:14

11

. :

alguém apaga nevertheless da minha cabeça pra eu assistir de novo por favorrrrr

2024-10-29 14:31:49

9

이사벨리🇧🇷 :

saber q o Song Kang pode realmente ter se apaixonado 🤧

2024-11-09 01:17:56

6

nini🦋 :

bisabisanya dri songkang ke ryu junyeol😭👊👊

2024-12-29 23:54:55

21

greenblue :

era dimana mereka lg saling sayang"nya

2024-10-23 23:07:13

49

Redvelvetcakes🍰 :

cwok redflag yg g bisa ku benci😊

2024-10-24 11:58:41

64

愛݁ 𝓱𝖺𝖼𝗁𝗂 ݁.ᐟ#𝘪𝘳𝘭𝘴𝘶𝘢 :

очень милая дорама!!

2024-11-09 14:01:04

5

nayy'J'0212 :

songkang menang banyak di sini😂

2024-11-06 07:08:29

9

kiki :

Super série

2024-10-25 05:12:46

8

khikmaaa :

miss them soo much🥺

2024-10-23 11:34:41

59

witches :

обожнюю цю дораму🥰

2024-10-24 10:25:02

11

yen quynh❤️‍🩹 :

ảnh bad thì thoi luôn nhé nếu ví dụ t là NaBi cũng không thể buông nổi^^

2024-10-27 08:16:07

13

Floflo💕 :

This drama was the most realistic thing I have watched

2024-11-12 17:55:02

6

23.💘 :

Time to rewatch for 1000th time 🧍🏾‍♀️

2024-10-23 21:48:31

22

phantom_kuroru :

These two need to be in some sort of high school romance , I feel like that would be perfect

2024-10-23 16:42:28

25

To see more videos from user @iknowtheless, please go to the Tikwm homepage.

Other Videos

আরো একজন বিদায় নিল 😅#mention#foryou#fyppppppppppppppppppppppppppppppp

আরো একজন বিদায় নিল 😅#mention#foryou#fyppppppppppppppppppppppppppppppp

𝕄ộ𝕥 𝕝ờ𝕚 𝕘ó𝕡 ý 𝕥𝕙𝕚ế𝕦 𝕔𝕙𝕦ẩ𝕟 𝕓ị 𝕔ó 𝕥𝕙ể 𝕤ử𝕒 𝕞ộ𝕥 𝕝ỗ𝕚 𝕟𝕙ỏ, 𝕟𝕙ư𝕟𝕘 𝕥ạ𝕠 𝕣𝕒 𝕞ộ𝕥 𝕧ế𝕥 𝕟ứ𝕥 𝕝ớ𝕟 𝕥𝕣𝕠𝕟𝕘 𝕔á𝕔𝕙 𝕝à𝕞 𝕧𝕚ệ𝕔 𝕔ủ𝕒 𝕟𝕙â𝕟 𝕧𝕚ê𝕟. Khi nhân viên làm chưa đúng, chưa đủ hoặc chưa đạt kỳ vọng, người quản lý thường rất dễ có khả năng bước vào cuộc trò chuyện bằng sự sốt ruột với những câu nói: “Vì sao em lại làm như vậy?”, “Chuyện này đã nói rồi mà?”, “Em cần chủ động hơn đi.” Những câu đó có thể đúng, nhưng chưa chắc giúp người nghe hiểu rõ mình cần điều chỉnh điều gì. Trước một buổi góp ý, người quản lý có thể dừng lại vài phút với 5 câu hỏi. 𝟏. 𝐓𝐨̂𝐢 𝐦𝐮𝐨̂́𝐧 𝐜𝐚̉𝐢 𝐭𝐡𝐢𝐞̣̂𝐧 𝐡𝐚̀𝐧𝐡 𝐯𝐢 𝐜𝐮̣ 𝐭𝐡𝐞̂̉ 𝐧𝐚̀𝐨? Đừng góp ý chung chung về thái độ hay con người. Hãy làm rõ hành vi cần thay đổi. 𝟐. 𝐃𝐮̛̃ 𝐤𝐢𝐞̣̂𝐧 𝐜𝐮̣ 𝐭𝐡𝐞̂̉ 𝐥𝐚̀ 𝐠𝐢̀? Việc gì đã xảy ra, vào thời điểm nào, ảnh hưởng đến ai? 𝟑. 𝐓𝐚́𝐜 đ𝐨̣̂𝐧𝐠 đ𝐞̂́𝐧 𝐜𝐨̂𝐧𝐠 𝐯𝐢𝐞̣̂𝐜 𝐫𝐚 𝐬𝐚𝐨? Góp ý hiệu quả cần cho người nghe thấy hệ quả thật, không chỉ cảm xúc của người quản lý. 𝟒. 𝐍𝐡𝐚̂𝐧 𝐯𝐢𝐞̂𝐧 đ𝐚𝐧𝐠 𝐭𝐡𝐢𝐞̂́𝐮 đ𝐢𝐞̂̀𝐮 𝐠𝐢̀? Năng lực, thông tin, nguồn lực, quyền hạn hay sự rõ ràng về kỳ vọng? 𝟓. 𝐂𝐚𝐦 𝐤𝐞̂́𝐭 𝐭𝐢𝐞̂́𝐩 𝐭𝐡𝐞𝐨 𝐬𝐞̃ đ𝐮̛𝐨̛̣𝐜 đ𝐨 𝐛𝐚̆̀𝐧𝐠 𝐠𝐢̀? Sau cuộc trò chuyện, cả hai bên cần phải biết bước tiếp theo là gì và thế nào là làm tốt hơn. Phản hồi hiệu quả không nhằm làm ai thấy mình kém đi. Nó giúp hành vi, trách nhiệm và sự phối hợp trở nên rõ hơn. Lưu checklist này cho buổi 1-1 tiếp theo. MCA hiện đang phát triển các chủ đề đào tạo quản lý và Advisory dành cho đội ngũ cần nâng năng lực dẫn dắt từ bên trong. 𝕄𝕚𝕟𝕕𝕤𝕖𝕥 ℂ𝕠𝕒𝕔𝕙𝕚𝕟𝕘 𝔸𝕔𝕒𝕕𝕖𝕞𝕪 – 𝕍ữ𝕟𝕘 𝕧à𝕟𝕘 𝕥ừ 𝕓ê𝕟 𝕥𝕣𝕠𝕟𝕘 – 𝕋ỏ𝕒 𝕤á𝕟𝕘 𝕥ừ 𝕘ố𝕔 𝕟ộ𝕚 𝕝ự𝕔. #MindsetCoachingAcademy #QuanLyDoiNgu #GopYNhanVien #Advisory #xuhuong

𝕄ộ𝕥 𝕝ờ𝕚 𝕘ó𝕡 ý 𝕥𝕙𝕚ế𝕦 𝕔𝕙𝕦ẩ𝕟 𝕓ị 𝕔ó 𝕥𝕙ể 𝕤ử𝕒 𝕞ộ𝕥 𝕝ỗ𝕚 𝕟𝕙ỏ, 𝕟𝕙ư𝕟𝕘 𝕥ạ𝕠 𝕣𝕒 𝕞ộ𝕥 𝕧ế𝕥 𝕟ứ𝕥 𝕝ớ𝕟 𝕥𝕣𝕠𝕟𝕘 𝕔á𝕔𝕙 𝕝à𝕞 𝕧𝕚ệ𝕔 𝕔ủ𝕒 𝕟𝕙â𝕟 𝕧𝕚ê𝕟. Khi nhân viên làm chưa đúng, chưa đủ hoặc chưa đạt kỳ vọng, người quản lý thường rất dễ có khả năng bước vào cuộc trò chuyện bằng sự sốt ruột với những câu nói: “Vì sao em lại làm như vậy?”, “Chuyện này đã nói rồi mà?”, “Em cần chủ động hơn đi.” Những câu đó có thể đúng, nhưng chưa chắc giúp người nghe hiểu rõ mình cần điều chỉnh điều gì. Trước một buổi góp ý, người quản lý có thể dừng lại vài phút với 5 câu hỏi. 𝟏. 𝐓𝐨̂𝐢 𝐦𝐮𝐨̂́𝐧 𝐜𝐚̉𝐢 𝐭𝐡𝐢𝐞̣̂𝐧 𝐡𝐚̀𝐧𝐡 𝐯𝐢 𝐜𝐮̣ 𝐭𝐡𝐞̂̉ 𝐧𝐚̀𝐨? Đừng góp ý chung chung về thái độ hay con người. Hãy làm rõ hành vi cần thay đổi. 𝟐. 𝐃𝐮̛̃ 𝐤𝐢𝐞̣̂𝐧 𝐜𝐮̣ 𝐭𝐡𝐞̂̉ 𝐥𝐚̀ 𝐠𝐢̀? Việc gì đã xảy ra, vào thời điểm nào, ảnh hưởng đến ai? 𝟑. 𝐓𝐚́𝐜 đ𝐨̣̂𝐧𝐠 đ𝐞̂́𝐧 𝐜𝐨̂𝐧𝐠 𝐯𝐢𝐞̣̂𝐜 𝐫𝐚 𝐬𝐚𝐨? Góp ý hiệu quả cần cho người nghe thấy hệ quả thật, không chỉ cảm xúc của người quản lý. 𝟒. 𝐍𝐡𝐚̂𝐧 𝐯𝐢𝐞̂𝐧 đ𝐚𝐧𝐠 𝐭𝐡𝐢𝐞̂́𝐮 đ𝐢𝐞̂̀𝐮 𝐠𝐢̀? Năng lực, thông tin, nguồn lực, quyền hạn hay sự rõ ràng về kỳ vọng? 𝟓. 𝐂𝐚𝐦 𝐤𝐞̂́𝐭 𝐭𝐢𝐞̂́𝐩 𝐭𝐡𝐞𝐨 𝐬𝐞̃ đ𝐮̛𝐨̛̣𝐜 đ𝐨 𝐛𝐚̆̀𝐧𝐠 𝐠𝐢̀? Sau cuộc trò chuyện, cả hai bên cần phải biết bước tiếp theo là gì và thế nào là làm tốt hơn. Phản hồi hiệu quả không nhằm làm ai thấy mình kém đi. Nó giúp hành vi, trách nhiệm và sự phối hợp trở nên rõ hơn. Lưu checklist này cho buổi 1-1 tiếp theo. MCA hiện đang phát triển các chủ đề đào tạo quản lý và Advisory dành cho đội ngũ cần nâng năng lực dẫn dắt từ bên trong. 𝕄𝕚𝕟𝕕𝕤𝕖𝕥 ℂ𝕠𝕒𝕔𝕙𝕚𝕟𝕘 𝔸𝕔𝕒𝕕𝕖𝕞𝕪 – 𝕍ữ𝕟𝕘 𝕧à𝕟𝕘 𝕥ừ 𝕓ê𝕟 𝕥𝕣𝕠𝕟𝕘 – 𝕋ỏ𝕒 𝕤á𝕟𝕘 𝕥ừ 𝕘ố𝕔 𝕟ộ𝕚 𝕝ự𝕔. #MindsetCoachingAcademy #QuanLyDoiNgu #GopYNhanVien #Advisory #xuhuong

Bro what😭🙏🏽#fyp #viral

Bro what😭🙏🏽#fyp #viral

SUIIIIIII🔥 @IShowSpeed Just Scored His First Goal at the Sidemen Charity Match⚽️🎯 #fyp #IShowSpeed #Celebration #Speed #SidemenCharityMatch #WembleyStadium #Soccer #Football #Penalty #Goal #Viral #Ronaldo #Sui

SUIIIIIII🔥 @IShowSpeed Just Scored His First Goal at the Sidemen Charity Match⚽️🎯 #fyp #IShowSpeed #Celebration #Speed #SidemenCharityMatch #WembleyStadium #Soccer #Football #Penalty #Goal #Viral #Ronaldo #Sui

About

Robot
API

Legal

Privacy Policy