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Hannah Kim
Hannah Kim
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Thursday 02 April 2026 01:30:49 GMT
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chhloekim
Chloe Kim :
Side bangs side bangs side bangs
2026-04-02 19:38:12
4
shihooook
Shiho :
GORGEOUS
2026-04-05 11:29:54
0
timothykardashian
Timothy Park / 박서준 :
Nwjns
2026-04-02 23:52:15
0
user562819106926
m :
Omg 😍
2026-04-09 10:12:30
0
a102938329
Minchae Kim :
아구이뽀
2026-06-10 02:54:28
0
izzbofizz
izz :
귀여워서 지구 뿌실게
2026-04-02 01:34:22
1
dksdlrla
ian kim :
뉴진스가 고소할듯
2026-04-02 02:47:50
0
gracejwchoi
gracejwchoi :
데뷔하자
2026-04-04 11:08:16
0
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i love emma :3 cc: sweetlydevoted !! #foryoupage #fyp #aesthetic #emmastone #edit emma stone aesthetic emma stone edit edit moodboard
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#😱😱😱🤗😜 #😱😱😱🤗😜 @★꧁༒☆💙 শাহিন ভাই 💙•☆༒꧂★ #@King 😜 RiFat 😈
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Film Bapak Paling Jujur menceritakan kisah Jonas Prakoso, seorang politikus yang mencalonkan diri sebagai gubernur. Ia terkena kutukan neneknya sehingga tidak bisa berbohong di tengah masa kampanye. Film komedi garapan sutradara Fajar Nugros ini dibintangi oleh Andovi da Lopez dan dijadwalkan tayang pada 15 Oktober 2026. #bapakpalingjujur #punyabapakjujur #bpjclip #fyppppppppppppppppppppppp #viral
Film Bapak Paling Jujur menceritakan kisah Jonas Prakoso, seorang politikus yang mencalonkan diri sebagai gubernur. Ia terkena kutukan neneknya sehingga tidak bisa berbohong di tengah masa kampanye. Film komedi garapan sutradara Fajar Nugros ini dibintangi oleh Andovi da Lopez dan dijadwalkan tayang pada 15 Oktober 2026. #bapakpalingjujur #punyabapakjujur #bpjclip #fyppppppppppppppppppppppp #viral
Três situações em que o funcionário perde o direito às férias e a última é polêmica, porque a maior parte das pessoas não sabe aplicar. Quando o funcionário toma 32 faltas injustificadas, ele perde totalmente o direito às férias. Mesmo que você já tenha aplicado advertência, suspensão, tenha descontado o dia, tenha feito tudo, tudo, mesmo assim o funcionário perde o direito às férias. Segunda: quando o funcionário sai de licença não remunerada por 30 dias, ele perde o direito às férias. E agora, a polêmica. Quando o funcionário fica afastado por auxílio-doença ou auxílio-doença acidentário por mais de 6 meses dentro do período aquisitivo. E isso acontece mesmo que esse benefício tenha sido dado em vários pedaços, de forma quebrada. Mas tem uma pegadinha aí. Quando você tem esse auxílio-doença gozado dentro de um pedaço de um período aquisitivo e outro pedaço em outro período aquisitivo, não perde o direito às férias. Por exemplo: o funcionário tem um período aquisitivo até abril. Aí, ele ficou até fevereiro de auxílio-doença. Depois, ele voltou a trabalhar e ficou em auxílio-doença de novo lá em maio, depois que ele já estava no próximo período aquisitivo, por mais 3 meses. Ficou seis meses no total, mas em dois períodos aquisitivos diferentes. Aí, ele não perde o direito às férias. Curtiu? Então me segue para mais dicas, porque é melhor saber por mim do que pelo juiz. #AprendaNoTikTok
Três situações em que o funcionário perde o direito às férias e a última é polêmica, porque a maior parte das pessoas não sabe aplicar. Quando o funcionário toma 32 faltas injustificadas, ele perde totalmente o direito às férias. Mesmo que você já tenha aplicado advertência, suspensão, tenha descontado o dia, tenha feito tudo, tudo, mesmo assim o funcionário perde o direito às férias. Segunda: quando o funcionário sai de licença não remunerada por 30 dias, ele perde o direito às férias. E agora, a polêmica. Quando o funcionário fica afastado por auxílio-doença ou auxílio-doença acidentário por mais de 6 meses dentro do período aquisitivo. E isso acontece mesmo que esse benefício tenha sido dado em vários pedaços, de forma quebrada. Mas tem uma pegadinha aí. Quando você tem esse auxílio-doença gozado dentro de um pedaço de um período aquisitivo e outro pedaço em outro período aquisitivo, não perde o direito às férias. Por exemplo: o funcionário tem um período aquisitivo até abril. Aí, ele ficou até fevereiro de auxílio-doença. Depois, ele voltou a trabalhar e ficou em auxílio-doença de novo lá em maio, depois que ele já estava no próximo período aquisitivo, por mais 3 meses. Ficou seis meses no total, mas em dois períodos aquisitivos diferentes. Aí, ele não perde o direito às férias. Curtiu? Então me segue para mais dicas, porque é melhor saber por mim do que pelo juiz. #AprendaNoTikTok
Ship giúp tụi em anh ca sĩ nữa là đẹp chuẩn ọ 🤩 #GeminiHunghuynh #depma #tiemgaudepmachallenge #teana #teanahaitra @Gemini Hùng Huỳnh @Máy Nhảy VHU @TSV trường H
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