@grj_313: سعاده تبدأ من الداخل. بدلاً من التركيز على ما ينقصك، ابدأ بتقدير . • تمرين بسيط: دوّن كل يوم ثلاثة أشياء بسيطة جعلتك تبتسم (كوب قهوة، رسالة من صديق، أو حتى لحظة هدوء). هذا يدرب عقلك على رصد الإيجابيات وسط الضجيج. • توقف عن المقارنة: تذكر أن وسائل التواصل الاجتماعي تعرض "أفضل اللقطات" فقط، فلا تقارن كواليس حياتك المتعبة بعروض الآخرين المثالية. 2. إدارة العقل والمشاعر أفكارك هي التي تلون عالمك؛ إذا كانت سوداوية، سيصبح العالم باهتاً. • عِش اللحظة: القلق هو عيش في المستقبل الذي لم يأتِ بعد، والندم هو عيش في الماضي الذي انتهى. ركز على "الآن". • تقبّل المشاعر: الحياة ليست سعادة دائمة. من الطبيعي أن تحزن أو تغضب؛ تقبّل هذه المشاعر واعطِ نفسك حقها في التعبير ثم امضِ قدماً. 3. الاستثمار في العلاقات الإنسان كائن اجتماعي بطبعه، وجود دائرة داعمة هو سر الصمود النفسي. • النوعية لا الكمية: صديق واحد حقيقي يفهم صمتك خير من مئة صديق للمجا

JODI🏴󠁧󠁢󠁥󠁮󠁧󠁿
JODI🏴󠁧󠁢󠁥󠁮󠁧󠁿
Open In TikTok:
Region: IQ
Tuesday 15 September 2026 22:21:24 GMT
141840
10139
241
513

Music

Download

Comments

kar_2125
KARAR :
ماذا لو عادت هذه النسخة؟
2026-09-17 10:22:29
84
d7_8t
خـ⸙آلـد :
انهض يا فيني اصبحو يقارنونك مع لامين
2026-09-16 16:44:01
181
user5743392278884
برساوي❤💜. :
طب انتم تقارنو فينيسيوس بي نيمار 🙂
2026-09-16 15:43:33
32
yyyyo144
يــونــس 𓆩🇦🇷𓆪 :
غوردن قارنه ب امبابي فيني قارنه بكريم أديمي
2026-09-17 20:11:06
18
om__714
🇮🇶Omar :
بعد مايصحى خلص انتهى.
2026-09-16 09:59:34
10
omar8790.7
omar :
والله صراحه اني مدريدي واحب اكول انو فينيسيوس ابدا ميتقارن لانه فاشل لما يصير يسجل الفرص السهله والحلوه ومايرفع ضغط المشجعين الحين ارجع اشجعه بس لا والله يا انه فاشل
2026-09-16 18:22:59
21
2wf_u
𝐴𝑏𝑑𝑢𝑙𝑙𝑎ℎ :
اين انته يا انسو فاتي كان عيب اني يقارنو فينسيوس فيك
2026-09-16 17:34:13
5
i88__h
𝐌𝐎𝐇𝐀𝐌𝐄𝐃 :
فيني من لبس رقم 7 انتهى لين الرقم ثكيل عليه فيني لم يعد فيني💔
2026-09-17 16:17:21
4
y_____________2008
𝒀𝒐𝒖𝒔𝒆𝒇🔥 :
علي اساس فيني حاجه يعني 😂😂
2026-09-18 09:52:13
1
.31302879
دكتورة رهــــــــــــف💖 :
افضل من فني طافي😂
2026-09-17 10:44:20
0
xxxiiiiiiiii03
نـيـمـار الـنـسـونـجـي 🫧 :
ترا نيمار اكبر غدار
2026-09-16 14:47:24
2
lel135
حسن الـ علاء🍁⚖️ :
اي والله جوردن احسن من فيني مع العلم اني مدريدي بس نحجي حض وبخت وهذا واقع يعني البارحة لعبة كلشي ما سوة بيها لا مراوغة صحيحة لا هدف لا دفاع ولا يمرر
2026-09-16 15:50:56
7
husainalihashem
✨ Husaein Ali ✨ :
جوردن لا يقارن مع فيني اكيد فيني افضل بهوايي كلش ❤️❤️❤️
2026-09-16 00:05:54
8
f12.7f5.26
nothing :
انتوني جوردن هذه الموسم وخاصه ب اول مباريات افضل من فيني وعنده خطوره اكثر لاكن فيني ماشفنه منه اي شي+ انصح مشجعين الريال يطلعون مظاهرات علمود فيني يترك رقم 7 لان مو كد هذه الرقم اي واحد يلبسه ب ريال يطيح مستواه من بعد كرستيانو🤣🤣😂😂🤣😂😂
2026-09-16 14:14:40
12
mostafa.makada
Møstafa :
ليه الشرف طبعاً
2026-09-18 01:31:49
0
gshshgabarc
بصرويه :
شوكت يرجع وسحل الانديه 😏😏😏
2026-09-17 07:50:26
0
ol_ar5
🦋 :
منو هذا وين يلعب
2026-09-17 14:55:30
0
baqer.uchiha
BAQER UCHIHA 🇮🇶 💚 :
محد مقارنة. انتم المدريدية تحطون المقارنات. و بالمناسبة محد معترف بفيني من باقي الاندية حتى يقارنوه انتوا نفسكم تقارنوه [ضحكة مكتومة][دموع الفرح]
2026-09-17 17:00:29
0
user2813785729984
٭†رَبـمْا 𝓐♰🗽 :
ابراهيم بايش احسن منه وينه وين لريال هاذا لعبه يقدم وعشره لا
2026-09-17 15:48:14
0
th_qu0
🇬🇧 | 𝑬𝒏𝒈𝒍𝒊𝒔𝒉 :
شينهضه الحمزه غير هاي ثاني مدري ثالث موسم و لحد هسه ما ناهض
2026-09-16 17:28:05
0
laithala4567
ليث الأوسي :
انهض اصبح يقارنوك بمبابي ويحملوك الصوج نسو تاريخك مع الملكي 👌
2026-09-16 16:28:10
1
ii.080510
𝟕𝐅. :
جميعهم ذهبوا إلى ويمبلي وعادو الا فيني 💔.
2026-09-17 23:39:05
0
6_km1
ْ :
انهض يارودريغو وفنيسيوس اصبحو يقارنوكم برافينيا ولامين😔
2026-09-16 22:19:17
4
aking480345
A king 10 :
دمار ريال لازم ينباع منتهي
2026-09-16 14:32:14
0
mohaed.nemar
ابن عقيل :
منو هاذا
2026-09-17 13:18:06
1
To see more videos from user @grj_313, please go to the Tikwm homepage.

Other Videos

THE REVOLVING DOOR IN REAL TIME  Something happens. (Housing inspection: Comply or lose your home) ⬇️ The response becomes the problem. (I questioned the fairness of the ultimatum.) ⬇️ The person questioning it becomes the problem. (I was labeled noncompliant.) ⬇️ Accountability is requested. (Eviction hearing) ⬇️ The institution controls the review. (The same leadership remained in control of the process.) ⬇️ The review is challenged. (Fairness, recusal, and due-process concerns were raised.) ⬇️ The institution points back to its own review. ⬇️ The outcome is controlled. (Eviction.) ⬇️ The original problem remains unresolved. (Ethical leadership, due process, and whether members’ rights under the Indian Civil Rights Act were protected.) ⬇️ THEN IT STARTS AGAIN. ⬇️ Different incident. (I documented and shared what happened.)  ⬇️ Different allegation. (Sharing confidential information) ⬇️ Same reframe. (My response becomes the problem again.) ⬇️ Same review structure. (A bad-standing hearing-a.k.a. Disenrollment, controlled by the same institution.) ⬇️ Fair process is requested. (I agreed to participate if my rights would be protected.) ⬇️ No confirmation is provided. ⬇️ 📍 YOU ARE HERE. Except this time, I recognize the revolving door before the cycle is complete. First, I was labeled noncompliant for questioning an ultimatum. Now, I am accused of violating policy for documenting what followed. Different allegation. Same reframe. Same original problem left unresolved. I do not need to complete the cycle again to prove where it leads. This time, I am taking the exit. 🔥 https://kathrinemariemejia.com/ #CoerciveControl #InstitutionalDARVO #EmotionalSafety #EthicalLeadership #leadbyexample
THE REVOLVING DOOR IN REAL TIME Something happens. (Housing inspection: Comply or lose your home) ⬇️ The response becomes the problem. (I questioned the fairness of the ultimatum.) ⬇️ The person questioning it becomes the problem. (I was labeled noncompliant.) ⬇️ Accountability is requested. (Eviction hearing) ⬇️ The institution controls the review. (The same leadership remained in control of the process.) ⬇️ The review is challenged. (Fairness, recusal, and due-process concerns were raised.) ⬇️ The institution points back to its own review. ⬇️ The outcome is controlled. (Eviction.) ⬇️ The original problem remains unresolved. (Ethical leadership, due process, and whether members’ rights under the Indian Civil Rights Act were protected.) ⬇️ THEN IT STARTS AGAIN. ⬇️ Different incident. (I documented and shared what happened.) ⬇️ Different allegation. (Sharing confidential information) ⬇️ Same reframe. (My response becomes the problem again.) ⬇️ Same review structure. (A bad-standing hearing-a.k.a. Disenrollment, controlled by the same institution.) ⬇️ Fair process is requested. (I agreed to participate if my rights would be protected.) ⬇️ No confirmation is provided. ⬇️ 📍 YOU ARE HERE. Except this time, I recognize the revolving door before the cycle is complete. First, I was labeled noncompliant for questioning an ultimatum. Now, I am accused of violating policy for documenting what followed. Different allegation. Same reframe. Same original problem left unresolved. I do not need to complete the cycle again to prove where it leads. This time, I am taking the exit. 🔥 https://kathrinemariemejia.com/ #CoerciveControl #InstitutionalDARVO #EmotionalSafety #EthicalLeadership #leadbyexample

About